訪問介護士（ホームヘルパー）（訪問介護）

仕事内容	・社用車で利用者のお宅に伺い、定期的な生活全般の援助 ・利用者からの緊急コールの対応【東神奈川駅】椚の大樹【訪問介護】　訪問介護　訪問介護士（ホームヘルパー） 訪問介護の仕事は、利用者の自宅に訪問して生活全般の援助を行うことを主な業務としています。この職種は、特に高齢者や障害者など、日常生活に支援が必要な方々に対して、個別に対応することが求められます。以下に、訪問介護の特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 特徴 1. **個別対応**: 訪問介護は、利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供することが特徴です。利用者の生活環境や健康状態、個々の希望に応じて、柔軟に対応する必要があります。 2. **多岐にわたる業務内容**: 生活全般の援助には、食事の準備や掃除、洗濯、買い物の代行、入浴介助、排泄介助など、非常に多岐にわたる業務が含まれます。また、利用者の健康状態を観察し、必要に応じて医療機関との連携も行います。 3. **緊急対応**: 利用者からの緊急コールに対応することも重要な業務の一つです。緊急時には迅速かつ適切な対応が求められます。 4. **移動が多い**: 社用車を使用して利用者の自宅を訪問するため、移動が多い仕事です。訪問先は一日に複数箇所になることもあります。 ### やりがい 1. **直接的な感謝の言葉**: 利用者やその家族から直接感謝の言葉をもらえることが多いです。自分の仕事が誰かの生活を支えているという実感が得られます。 2. **利用者との信頼関係**: 定期的に訪問することで、利用者との信頼関係が築かれます。長期的な関係を通じて、利用者の生活の質を向上させることができるのは大きなやりがいです。 3. **多様なスキルの習得**: 生活援助や介護技術だけでなく、コミュニケーション能力や緊急対応能力など、多様なスキルを身につけることができます。 4. **社会貢献**: 高齢化社会において、訪問介護は非常に重要な役割を果たしています。社会全体に貢献しているという意識を持つことができます。 ### メリット 1. **柔軟な勤務形態**: 訪問介護の仕事は、比較的柔軟な勤務形態が可能です。シフト制やパートタイムなど、自分のライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 2. **安定した需要**: 高齢化が進む中で、訪問介護の需要は今後も増加することが予想されます。安定した職業としての魅力があります。 3. **社用車の利用**: 移動には社用車が提供されるため、交通手段に困ることはありません。また、運転が好きな人にとっては、移動時間も楽しみの一つとなるでしょう。 4. **研修制度**: 多くの訪問介護事業所では、研修制度が充実しています。未経験者でも安心して始められる環境が整っています。 5. **キャリアアップの機会**: 訪問介護の経験を積むことで、ケアマネージャーや介護福祉士など、さらなるキャリアアップの道が開けます。 ### まとめ 訪問介護は、利用者の生活を支える非常に重要な仕事です。個別対応が求められるため、利用者一人ひとりに寄り添ったケアが提供できることが特徴です。やりがいとしては、利用者からの感謝の言葉や信頼関係の構築、多様なスキルの習得、社会貢献などが挙げられます。メリットとしては、柔軟な勤務形態、安定した需要、社用車の利用、充実した研修制度、キャリアアップの機会などがあります。 このように、訪問介護は多くの魅力とやりがいが詰まった職業です。特に人と接することが好きで、誰かの役に立ちたいという思いを持っている方にとっては、非常に適した仕事と言えるでしょう。
事業所名	椚の大樹
応募資格	経験者優遇
施設形態	訪問介護
法人名	社会福祉法人秀峰会
勤務地	神奈川県横浜市神奈川区西神奈川1-9-2
アクセス	京浜東北線「東神奈川駅」徒歩3分
勤務時間	シフト制 08:30?17:30 17:30?08:30
給与	月給：217,250円?220,250円
給与詳細	月給：217,250円?220,250円 基本給：182,250円?185,250円 職務手当：22,000円?22,000円 処遇改善手当：13,000円?13,000円 夜間帯（22：00?6：00）：1時間あたり別途1,000円支給
待遇	雇用　労災　健康　厚生 退職金制度:あり　勤続1年以上 退職金共済:加入 昇給： 賞与：有：年二回 4ヵ月分
休日・休暇	その他 シフト制 月９日休日と年間6日休
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。