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訪問介護士(ホームヘルパー)(訪問介護)
仕事内容 | 利用者宅等を訪問し、生活支援及び身体介護を行う【二和向台駅】ケアサービス かりん【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士(ホームヘルパー) 訪問介護は、高齢者や障害者が自宅で安心して生活を続けられるように支援する重要な役割を果たす職業です。特に「ケアサービス かりん」のような訪問介護事業所では、利用者の自宅を訪問し、生活支援や身体介護を行うことが主な業務となります。以下に、その特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 特徴 1. **個別対応**: 訪問介護では、利用者一人ひとりのニーズに合わせた個別対応が求められます。利用者の生活状況や健康状態、家族のサポート体制などを考慮し、最適なケアプランを提供します。 2. **多様な業務内容**: 訪問介護の業務内容は多岐にわたります。生活支援としては、食事の準備や掃除、洗濯、買い物代行などが含まれます。身体介護としては、入浴介助、排泄介助、移動介助、服薬管理などが行われます。 3. **柔軟な勤務時間**: 訪問介護は利用者のスケジュールに合わせて訪問するため、勤務時間が柔軟です。朝早くから夜遅くまでのシフトがあり、自分のライフスタイルに合わせて働くことが可能です。 4. **地域密着型**: 訪問介護は地域密着型のサービスであり、地域の高齢者や障害者とのつながりを深めることができます。地域社会の一員として、利用者の生活を支える役割を果たします。 ### やりがい 1. **利用者の生活の質向上**: 訪問介護を通じて、利用者が自宅で安心して生活を続けられるように支援することは大きなやりがいです。利用者やその家族からの感謝の言葉を直接受け取ることができ、仕事の意義を実感できます。 2. **専門知識とスキルの向上**: 訪問介護では、介護技術や医療知識、コミュニケーションスキルなど、多岐にわたる専門知識とスキルが求められます。日々の業務を通じてこれらのスキルを磨くことができ、自身の成長を感じることができます。 3. **人間関係の構築**: 利用者やその家族との信頼関係を築くことができるのも訪問介護の魅力です。長期にわたって関わることで、深い人間関係を築き、利用者の生活をより良くするためのパートナーとしての役割を果たせます。 ### メリット 1. **柔軟な働き方**: 訪問介護はシフト制であるため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。フルタイムだけでなく、パートタイムや短時間勤務も選択できるため、家庭との両立がしやすいです。 2. **安定した需要**: 高齢化社会の進展に伴い、訪問介護の需要は今後も増加することが予想されます。安定した需要があるため、長期的なキャリア形成が可能です。 3. **社会貢献**: 訪問介護は社会貢献度の高い仕事です。地域社会の一員として、高齢者や障害者の生活を支えることで、社会全体の福祉向上に寄与することができます。 4. **多様なキャリアパス**: 訪問介護の経験を積むことで、介護福祉士やケアマネージャー、介護施設の管理職など、さまざまなキャリアパスが開けます。自身のキャリアを多様に展開することが可能です。 ### まとめ 「ケアサービス かりん」の訪問介護は、利用者の生活を支える重要な役割を果たす職業です。個別対応や多様な業務内容、柔軟な勤務時間、地域密着型のサービスなど、さまざまな特徴があります。利用者の生活の質向上や専門知識とスキルの向上、人間関係の構築など、やりがいも多く、柔軟な働き方や安定した需要、社会貢献、多様なキャリアパスなどのメリットもあります。訪問介護は、利用者とその家族にとって欠かせない存在であり、社会全体の福祉向上に寄与する重要な職業です。 |
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事業所名 | ケアサービス かりん |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 訪問介護 |
法人名 | 株式会社華輪 |
勤務地 | 千葉県船橋市二和東5-22-16 |
アクセス | 新京成電鉄線「二和向台駅」徒歩2分 |
勤務時間 | 変形 1ヶ月単位 1)08:30?17:30 |
給与 | 月給:174,000円?204,000円 |
給与詳細 | 月給:174,000円?204,000円 基本給:170,000円?200,000円 日祝手当 4,000円?4,000円 家族手当・役職手当 日祝手当 2000円/日 年末年始手当 2000円/日 |
待遇 | 雇用 労災 健康 厚生 退職金制度:あり 勤続3年以上 昇給: 賞与:有 |
休日・休暇 | その他 シフトによる |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |