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ケアマネ(介護支援専門員)(特別養護老人ホーム)
仕事内容 | こまえ正吉苑二番館【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ(介護支援専門員) もちろんです。こまえ正吉苑二番館【特養】における特別養護老人ホームのケアマネ(介護支援専門員)の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 ### 業務内容の特徴 **1. ケアプランの作成** ケアマネージャーの主な業務は、入居者一人ひとりの状況やニーズに応じたケアプランを作成することです。これには、入居者やその家族との面談、医療機関や他の介護サービス提供者との連携が含まれます。ケアプランは、入居者の生活の質を向上させるための具体的な計画であり、日常生活の支援やリハビリテーション、医療ケアなどが含まれます。 **2. モニタリングと評価** 作成したケアプランが適切に実施されているかどうかを定期的にモニタリングし、必要に応じてプランの見直しを行います。入居者の状態やニーズは常に変化するため、柔軟に対応することが求められます。 **3. 相談業務** 入居者やその家族からの相談に応じ、適切なアドバイスや情報提供を行います。これには、介護保険制度や福祉サービスの利用方法、医療機関の紹介などが含まれます。 **4. 他職種との連携** 看護師、介護職員、リハビリスタッフなど、他の専門職と密に連携し、チームとして入居者のケアを行います。これにより、包括的で質の高いケアを提供することが可能です。 ### やりがい **1. 入居者の生活の質向上** ケアマネージャーとしての最大のやりがいは、入居者の生活の質を向上させることです。適切なケアプランを通じて、入居者がより快適で充実した生活を送ることができるようサポートすることは、大きな達成感をもたらします。 **2. 家族の安心感** 入居者だけでなく、その家族にとってもケアマネージャーの存在は大きな安心材料です。家族が抱える不安や悩みに寄り添い、適切なアドバイスを提供することで、家族全体の生活の質向上に寄与します。 **3. 専門知識の活用と成長** 介護支援専門員としての専門知識やスキルを活かし、実際の現場でその能力を発揮することができます。また、日々の業務を通じて新たな知識やスキルを習得し、自己成長を実感することができます。 ### メリット **1. 安定した職場環境** 特別養護老人ホームは、地域社会に根ざした福祉施設であり、安定した職場環境が提供されます。長期的に働くことができるため、キャリアの安定性が高いです。 **2. チームワークの重要性** 他の専門職と連携しながら業務を進めるため、チームワークの重要性を実感できます。これにより、職場内でのコミュニケーションが活発になり、働きやすい環境が整います。 **3. 社会的意義の高い仕事** 高齢化社会において、介護支援専門員の役割はますます重要になっています。社会的意義の高い仕事に従事することで、自身の仕事に対する誇りを持つことができます。 **4. キャリアアップの機会** 介護支援専門員としての経験を積むことで、将来的には管理職や教育・研修担当、さらには地域包括支援センターでの業務など、さまざまなキャリアパスが開かれます。 **5. 福利厚生の充実** 特別養護老人ホームでは、福利厚生が充実していることが多く、職員の健康や生活をサポートする制度が整っています。これにより、安心して働くことができます。 ### 結論 こまえ正吉苑二番館【特養】の特別養護老人ホームにおけるケアマネ(介護支援専門員)の業務は、入居者の生活の質を向上させるための重要な役割を担っています。ケアプランの作成やモニタリング、相談業務を通じて、入居者やその家族に寄り添い、安心と満足を提供することができます。また、他の専門職との連携を通じて、包括的で質の高いケアを提供することが可能です。安定した職場環境や社会的意義の高い仕事に従事することで、自己成長やキャリアアップの機会も豊富にあります。 このように、特別養護老人ホームのケアマネージャーとして働くことは、多くのやりがいやメリットを享受できる素晴らしい職業です。 |
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事業所名 | こまえ正吉苑二番館 |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 特別養護老人ホーム |
法人名 | 社会福祉法人正吉福祉会 |
勤務地 | 東京都狛江市西野川4-8-4 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 日勤8:30?17:30<1時間休憩> 宿直があります。 |
給与 | 月給:240,000円?260,000円 |
給与詳細 | 月給:240,000円?260,000円 経験による |
待遇 | 昇給:無 賞与:有 |
休日・休暇 | 年間休日 107日(月9回 2月のみ8回) 夏期休暇 6日 冬期休暇 6日 年次有給休暇 特別休暇(育児、介護、慶弔関係等) |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |