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ケアマネ(介護支援専門員)(居宅介護支援)
仕事内容 | 南風ケア【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ(介護支援専門員) もちろんです。南風ケア【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネージャー(介護支援専門員)の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 ### 業務内容の特徴 南風ケア【居宅】におけるケアマネージャーの主な業務は、利用者が自宅で適切な介護サービスを受けられるように支援することです。具体的には以下のような業務が含まれます: 1. **アセスメント(評価)**: - 利用者の身体的、精神的な状態を評価し、どのような介護サービスが必要かを判断します。 - 家族や医療機関、他の介護サービス提供者と連携して情報を収集します。 2. **ケアプランの作成**: - 利用者のニーズに基づいて、具体的なケアプランを作成します。 - ケアプランには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の貸与など、さまざまなサービスが含まれます。 3. **サービスの調整と連携**: - ケアプランに基づいて、各種サービス提供者との連絡調整を行います。 - 定期的にサービスの実施状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。 4. **モニタリングと評価**: - 利用者の状態やサービスの効果を定期的にモニタリングし、評価します。 - 状況に応じて、ケアプランの修正や新たなサービスの導入を検討します。 ### やりがい 1. **利用者の生活の質向上**: - ケアマネージャーの支援によって、利用者が自宅で安心して生活できるようになることは大きなやりがいです。 - 利用者やその家族からの感謝の言葉や笑顔は、仕事のモチベーションを高めます。 2. **多職種との連携**: - 医療機関や他の介護サービス提供者と連携することで、幅広い知識とスキルを身につけることができます。 - チームで働くことの楽しさや達成感を感じることができます。 3. **自己成長**: - 利用者一人ひとりのニーズに応じたケアプランを作成するため、問題解決能力やコミュニケーション能力が向上します。 - 継続的な学びと自己成長を実感できる職種です。 ### メリット 1. **安定した需要**: - 高齢化社会の進展に伴い、居宅介護支援の需要は今後も増加が見込まれます。 - 安定した職業としての魅力があります。 2. **柔軟な働き方**: - 居宅介護支援は、訪問先での業務が多いため、比較的柔軟な働き方が可能です。 - 自分のペースで仕事を進めることができる点も魅力です。 3. **専門性の高い職種**: - ケアマネージャーは専門性が高く、資格を持つことで他の職種との差別化が図れます。 - 専門知識を活かして、より高度な支援が可能です。 4. **社会的貢献**: - 高齢者やその家族の生活を支える仕事であり、社会的な意義が大きいです。 - 地域社会に貢献することで、自己の存在価値を感じることができます。 ### まとめ 南風ケア【居宅】におけるケアマネージャーの業務は、利用者が自宅で安心して生活できるように支援する重要な役割を担っています。アセスメントからケアプランの作成、サービスの調整と連携、モニタリングと評価まで、多岐にわたる業務を通じて、利用者の生活の質を向上させることができます。 この仕事のやりがいは、利用者やその家族からの感謝の言葉や笑顔、多職種との連携による自己成長、そして社会的な貢献にあります。また、安定した需要や柔軟な働き方、専門性の高さも大きなメリットです。 ケアマネージャーとしてのキャリアを考える際には、これらの特徴、やりがい、メリットを踏まえて、自分自身の目標や価値観に合った働き方を見つけることが重要です。南風ケア【居宅】での経験は、あなたのキャリアにとって大きな財産となるでしょう。 |
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事業所名 | 南風ケア |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 居宅介護支援 |
法人名 | 株式会社KAMINO |
勤務地 | 大阪府大阪市城東区諏訪四丁目5番24号 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 9:00?18:00 |
給与 | 月給:225,000円?285,000円 |
給与詳細 | 月給:225,000円?285,000円 |
待遇 | 昇給:有 賞与:有 |
休日・休暇 | 週休二日制(シフト制) ※年間休日108日 ※平日との振替制度あり 年末年始休暇(12/30?1/4) 年次有給休暇(入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与) |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |