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ケアマネ(介護支援専門員)(小規模多機能)
仕事内容 | エスケアライフ松戸 (小規模多機能) 【小規模多機能】 小規模多機能 ケアマネ(介護支援専門員) エスケアライフ松戸の小規模多機能施設におけるケアマネ(介護支援専門員)の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 ### 業務内容の特徴 エスケアライフ松戸の小規模多機能施設は、地域密着型の介護サービスを提供する施設です。小規模多機能型居宅介護は、利用者が住み慣れた地域で生活を続けられるように、訪問介護、通所介護、短期入所を組み合わせたサービスを提供します。ケアマネ(介護支援専門員)は、利用者一人ひとりのニーズに応じたケアプランを作成し、サービスの調整や提供を行います。 #### 具体的な業務内容 1. **ケアプランの作成と管理**: 利用者の生活状況や健康状態を評価し、最適なケアプランを作成します。定期的にプランを見直し、必要に応じて修正を行います。 2. **サービスの調整と提供**: 訪問介護、通所介護、短期入所の各サービスを利用者のニーズに合わせて調整し、提供します。 3. **家族との連携**: 利用者の家族と密に連絡を取り合い、介護に関する情報を共有します。家族のサポートも重要な役割です。 4. **他職種との連携**: 看護師やリハビリスタッフ、地域の医療機関などと連携し、利用者の総合的なケアを行います。 5. **記録と報告**: 利用者の状態やサービスの提供状況を記録し、必要に応じて報告します。 ### やりがい 1. **利用者の生活の質を向上させる**: ケアマネとして、利用者が住み慣れた地域で安心して生活できるようにサポートすることは大きなやりがいです。利用者やその家族から感謝の言葉をもらうことも多く、直接的に人の役に立っている実感を得られます。 2. **多職種との連携**: 他の専門職と協力して利用者のケアを行うことで、自分の知識やスキルを広げることができます。チームで働くことで、新しい視点やアプローチを学ぶ機会が増えます。 3. **自己成長**: ケアマネの仕事は常に新しい課題や問題に直面します。そのため、問題解決能力やコミュニケーション能力が自然と向上し、自己成長を実感できます。 ### メリット 1. **地域密着型のサービス提供**: 小規模多機能施設は地域に密着したサービスを提供するため、利用者との距離が近く、より深い信頼関係を築くことができます。地域の一員としての役割を果たすことができ、地域社会に貢献する喜びを感じられます。 2. **柔軟なサービス提供**: 小規模多機能施設は訪問介護、通所介護、短期入所を組み合わせた柔軟なサービス提供が可能です。利用者のニーズに応じてサービスを調整できるため、より個別化されたケアが実現します。 3. **安定した雇用環境**: 介護業界は高齢化社会に伴い需要が高まっており、安定した雇用環境が期待できます。また、エスケアライフ松戸のような大手の施設では、福利厚生や研修制度が充実していることが多く、長期的なキャリア形成が可能です。 4. **キャリアアップの機会**: ケアマネとしての経験を積むことで、将来的には管理職や専門職としてのキャリアアップが期待できます。また、介護福祉士や社会福祉士などの資格取得を目指すことも可能です。 ### まとめ エスケアライフ松戸の小規模多機能施設におけるケアマネ(介護支援専門員)の業務は、地域密着型のサービス提供を通じて利用者の生活の質を向上させる重要な役割を担っています。利用者やその家族との深い信頼関係を築き、多職種と連携して総合的なケアを提供することができるため、大きなやりがいと自己成長を実感できる職種です。また、安定した雇用環境やキャリアアップの機会も多く、長期的なキャリア形成が期待できます。 |
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事業所名 | エスケアライフ松戸 (小規模多機能) |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 小規模多機能 |
法人名 | 株式会社エスケアメイト |
勤務地 | 千葉県松戸市馬橋2844 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 9:00?18:00 変形労働制 |
給与 | 月給:265,500円?271,750円 |
給与詳細 | 月給:265,500円?271,750円 |
待遇 | 昇給:有 賞与:無 |
休日・休暇 | 年間休日107日 ※別途最大年間3日間のリフレッシュ休暇が取得できます 有給休暇(入社半年後に付与) 介護休暇あり 産前産後休暇あり |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |