ケアマネ（介護支援専門員）（特別養護老人ホーム）

仕事内容	【［小田急］多摩線/小田急永山 ［京王］相模原線/京王永山】高齢者総合ケアセンターケアプラザ多摩【特養】　特別養護老人ホーム　ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、特別養護老人ホーム（特養）でのケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 特別養護老人ホーム（特養）でのケアマネージャー（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. **ケアプランの作成と管理**： - 入居者一人ひとりのニーズに応じたケアプランを作成します。これには、医療、介護、リハビリテーション、日常生活の支援などが含まれます。 - ケアプランの進行状況を定期的に評価し、必要に応じて修正します。 2. **入居者とその家族とのコミュニケーション**： - 入居者やその家族との面談を通じて、ニーズや希望を把握します。 - 家族に対してケアプランの内容や進行状況を説明し、安心感を提供します。 3. **他職種との連携**： - 介護スタッフ、看護師、医師、リハビリスタッフなどと連携して、入居者の総合的なケアを提供します。 - 定期的なカンファレンスを開催し、情報共有や問題解決を図ります。 4. **行政や関連機関との調整**： - 行政機関や地域の福祉サービス提供者との連絡調整を行い、必要な支援を確保します。 - 各種申請や報告書の作成も担当します。 ### 特徴 特別養護老人ホームでのケアマネージャーの特徴は以下の通りです： 1. **総合的なケアの提供**： - 医療、介護、リハビリテーションなど、多岐にわたるサービスを統合的に提供する役割を担います。 2. **高い専門性**： - 介護支援専門員としての専門知識とスキルが求められます。特に、介護保険制度や福祉サービスに関する深い理解が必要です。 3. **チームワーク**： - 多職種との連携が重要であり、チームワークが求められます。コミュニケーション能力が非常に重要です。 ### やりがい 特別養護老人ホームでのケアマネージャーのやりがいは以下の通りです： 1. **入居者の生活の質向上**： - 入居者一人ひとりの生活の質を向上させるためのケアプランを作成し、その成果を実感できることが大きなやりがいです。 2. **家族の安心感の提供**： - 家族に対しても安心感を提供できることがやりがいの一つです。家族からの感謝の言葉は大きな励みになります。 3. **専門知識の活用**： - 自分の専門知識やスキルをフルに活用できる環境で働くことができます。常に新しい知識を学び続けることが求められるため、自己成長を実感できます。 4. **多職種との協力**： - 多職種との協力を通じて、チーム全体で入居者のケアを提供する達成感があります。 ### メリット 特別養護老人ホームでのケアマネージャーのメリットは以下の通りです： 1. **安定した雇用**： - 高齢化社会において、介護業界は非常に安定した雇用が期待できます。特に、特別養護老人ホームは需要が高く、安定した職場環境が提供されます。 2. **専門性の高い職種**： - ケアマネージャーは専門性の高い職種であり、他の職種に比べて高い評価を受けることが多いです。 3. **キャリアアップの機会**： - ケアマネージャーとしての経験を積むことで、将来的には管理職や教育職、コンサルタントとしてのキャリアアップの機会が広がります。 4. **社会貢献**： - 高齢者の生活の質を向上させることで、社会全体に貢献できる職種です。社会的な意義を感じながら働くことができます。 5. **研修や教育の充実**： - 多くの特別養護老人ホームでは、ケアマネージャー向けの研修や教育プログラムが充実しており、常に最新の知識やスキルを学ぶことができます。 ### まとめ 特別養護老人ホームでのケアマネージャー（介護支援専門員）は、高い専門性と多職種との連携が求められる重要な役割を担っています。入居者の生活の質を向上させるためのケアプランを作成し、家族や他のスタッフとのコミュニケーションを通じて総合的なケアを提供することが主な業務です。やりがいとしては、入居者やその家族からの感謝の言葉や、自己成長を実感できる点が挙げられます。また、安定した雇用やキャリアアップの機会、社会貢献の意義など、多くのメリットがあります。高齢化社会においてますます重要性が増す職種であり、非常にやりがいのある仕事です。
事業所名	高齢者総合ケアセンターケアプラザ多摩
応募資格	経験者優遇
施設形態	特別養護老人ホーム
法人名	社会福祉法人蓬莱会
勤務地	東京都多摩市永山3-12-2
アクセス	お問い合わせ下さい。
勤務時間	8：00?17：00＜休憩60分＞ 9：00?18：00＜休憩60分＞ 18：00?翌9：00 週1回程度【宿直】
給与	月給：232,000円?232,000円
給与詳細	月給：232,000円?232,000円
待遇	昇給：有 賞与：有
休日・休暇	シフト制 週休二日制 有給休暇あり
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。