JOB INFORMATION介護求人情報
訪問介護士(ホームヘルパー)(訪問介護)
仕事内容 | 訪問介護ステーション うるら【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士(ホームヘルパー) 訪問介護ステーション「うるら」における訪問介護士(ホームヘルパー)の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 ### 業務内容の特徴 訪問介護ステーション「うるら」の訪問介護士としての主な業務は、利用者の自宅を訪問し、日常生活の支援を行うことです。具体的な業務内容は以下の通りです: 1. **身体介護**:食事、入浴、排泄など、利用者の身体的なケアを行います。これには、食事の準備や介助、入浴のサポート、トイレの介助などが含まれます。 2. **生活援助**:掃除、洗濯、買い物、調理など、利用者が日常生活を送る上で必要なサポートを提供します。 3. **健康管理**:利用者の健康状態をチェックし、必要に応じて医療機関と連携します。血圧測定や服薬管理なども含まれます。 4. **コミュニケーション**:利用者やその家族とコミュニケーションを取り、信頼関係を築くことが重要です。これにより、利用者のニーズや希望を正確に把握し、適切なサービスを提供することができます。 ### やりがい 訪問介護士の仕事には多くのやりがいがあります。以下にその主なポイントを挙げます: 1. **直接的な感謝の言葉**:利用者やその家族から直接感謝の言葉をもらうことが多く、自己肯定感や達成感を得られます。 2. **利用者の生活の質向上**:自分のサポートによって利用者の生活の質が向上するのを実感できることは、大きなやりがいとなります。 3. **多様なスキルの習得**:身体介護や生活援助、コミュニケーションスキルなど、多岐にわたるスキルを身につけることができます。 4. **社会貢献**:高齢化社会において、訪問介護は非常に重要な役割を果たしており、社会貢献度の高い仕事です。 ### メリット 訪問介護士として働くことには、以下のようなメリットがあります: 1. **柔軟な働き方**:訪問介護はシフト制が多く、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。パートタイムやフルタイムなど、様々な働き方が選べます。 2. **地域密着型の仕事**:地域に根ざしたサービスを提供するため、地元の人々とのつながりが深まります。これにより、地域社会の一員としての意識が高まります。 3. **キャリアアップの機会**:介護福祉士やケアマネージャーなど、さらなる資格取得やキャリアアップの機会が豊富です。訪問介護の経験は、他の介護職へのステップアップにも役立ちます。 4. **安定した需要**:高齢化社会において、訪問介護の需要はますます高まっています。そのため、安定した職業としての魅力があります。 ### まとめ 訪問介護ステーション「うるら」における訪問介護士の仕事は、利用者の生活を支える重要な役割を担っています。身体介護や生活援助、健康管理など、多岐にわたる業務を通じて多くのスキルを習得できるだけでなく、利用者やその家族からの感謝の言葉や、生活の質の向上を実感することで大きなやりがいを感じることができます。 また、柔軟な働き方や地域密着型の仕事、キャリアアップの機会、安定した需要など、多くのメリットがあります。訪問介護士としての経験は、他の介護職へのステップアップにもつながり、長期的なキャリア形成においても非常に有利です。 訪問介護ステーション「うるら」での仕事は、単なる職業ではなく、社会に貢献しながら自己成長を遂げることができる素晴らしい機会です。高齢化社会においてますます重要性を増すこの職業に興味を持ち、挑戦してみる価値は十分にあります。 |
---|---|
事業所名 | 訪問介護ステーション うるら |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 訪問介護 |
法人名 | SPT株式会社 |
勤務地 | 兵庫県神戸市東灘区住吉宮町3丁目15-18昴ビル2階 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 8:00?18:00、週1日、1日1時間?勤務可能! シフトはお気軽にご相談ください! |
給与 | 時給:1,200円?1,600円 |
給与詳細 | 時給:1,200円?1,600円 |
待遇 | 昇給:無 賞与:無 |
休日・休暇 | 出勤日以外は休日(シフト制) 年末年始休暇(12/31-1/4) 夏季休暇(3日間) 年次有給休暇は法定通り付与 その他法定休暇(産休、育休)は法定通り付与 |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |