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訪問介護士(ホームヘルパー)(訪問介護)
仕事内容 | ケアサービス赤堤【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士(ホームヘルパー) もちろんです。以下に、ケアサービス赤堤の訪問介護業務について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 ### ケアサービス赤堤【訪問介護】の特徴 1. **個別ケアの提供**: 訪問介護は、利用者一人ひとりのニーズに応じた個別ケアを提供します。ケアサービス赤堤では、利用者の生活環境や健康状態を考慮し、最適なケアプランを作成します。これにより、利用者は自宅で安心して生活を続けることができます。 2. **多様なサービス内容**: 訪問介護の業務内容は多岐にわたります。身体介護(入浴、排泄、食事などのサポート)や生活援助(掃除、洗濯、買い物などの日常生活の支援)を行います。また、医療的ケアが必要な場合には、看護師と連携して適切な対応を行います。 3. **柔軟な勤務体制**: 訪問介護は、利用者の生活リズムに合わせた柔軟な勤務体制が求められます。ケアサービス赤堤では、早朝や夜間、週末の訪問も行うため、シフト制での勤務が一般的です。 ### やりがい 1. **利用者との信頼関係の構築**: 訪問介護では、定期的に利用者の自宅を訪問し、長期間にわたってケアを提供します。そのため、利用者やその家族との信頼関係を築くことができ、感謝の言葉を直接受け取ることが多いです。これが大きなやりがいとなります。 2. **自己成長の機会**: 訪問介護は、利用者ごとに異なるニーズに対応するため、幅広い知識とスキルが求められます。ケアサービス赤堤では、定期的な研修や勉強会を通じて、スタッフのスキルアップをサポートしています。これにより、自己成長を実感できる環境が整っています。 3. **社会貢献**: 高齢化社会が進む中で、訪問介護の需要はますます高まっています。訪問介護士として働くことで、地域社会に貢献し、高齢者や障害者の生活の質を向上させることができます。 ### メリット 1. **安定した雇用**: 訪問介護は、需要が高く、安定した雇用が期待できる職種です。ケアサービス赤堤では、正社員としての雇用形態を提供しており、社会保険や福利厚生も充実しています。 2. **柔軟な働き方**: 訪問介護はシフト制であるため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。例えば、子育て中の方や介護中の方でも、勤務時間を調整しやすい環境が整っています。 3. **専門性の向上**: ケアサービス赤堤では、訪問介護士としての専門性を高めるためのサポートが充実しています。資格取得支援制度やキャリアアップのための研修プログラムが用意されており、長期的なキャリア形成が可能です。 4. **チームワークの重要性**: 訪問介護は、一人で行う業務が多いですが、チームとしての連携も重要です。ケアサービス赤堤では、定期的なミーティングや情報共有を行い、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしています。これにより、孤立感を感じることなく、安心して業務に取り組むことができます。 ### まとめ ケアサービス赤堤の訪問介護業務は、利用者一人ひとりに寄り添った個別ケアを提供することが特徴です。利用者との信頼関係を築き、自己成長を実感できるやりがいのある仕事です。また、安定した雇用や柔軟な働き方、専門性の向上など、多くのメリットがあります。訪問介護士としてのキャリアを考えている方にとって、ケアサービス赤堤は非常に魅力的な職場と言えるでしょう。 |
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事業所名 | ケアサービス赤堤 |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 訪問介護 |
法人名 | 株式会社ソラスト |
勤務地 | 東京都世田谷区赤堤5-33-7 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 8:00?20:00 の間で、シフトにより決定。 月?日曜で、勤務日数曜日はご相談に応じます。 週何日、何時間でもOK! |
給与 | 時給:1,930円? 身体介護 |
給与詳細 | 時給:1,930円? 身体介護 ・早朝 ・夜間:2,230円? ・日曜日:2,350円? 別途,一時金年間最大20万円支給 時給:1,330円? 生活援助 ・早朝 ・夜間/1,630円? ・日曜日/1,750円? ●スキルポイント制度でグングン昇給! サービスに入る度,上位資格を取得する度に,昇給する制度を設けています。 |
待遇 | 昇給:有 賞与:無 |
休日・休暇 | シフトにより決定します ・有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |