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訪問介護士(ホームヘルパー)(訪問介護)
仕事内容 | ソラスト松江 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士(ホームヘルパー) もちろんです。ソラスト松江の訪問介護における訪問介護士(ホームヘルパー)の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 ### 業務内容の特徴 **訪問介護**とは、介護が必要な高齢者や障害者の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行うサービスです。ソラスト松江における訪問介護士(ホームヘルパー)の具体的な業務内容は以下の通りです: 1. **身体介護**: - 入浴、排泄、食事の介助 - 着替えのサポート - ベッドから車椅子への移動の補助 - 体位変換や床ずれ予防のケア 2. **生活援助**: - 掃除、洗濯、買い物 - 調理や食事の準備 - ゴミ出しや整理整頓 3. **その他のサポート**: - 服薬の確認や管理 - 通院の付き添い - 生活リズムの整備や健康管理のアドバイス ### やりがい 1. **直接的な感謝の言葉**: 訪問介護士は、利用者やその家族から直接感謝の言葉を受けることが多いです。自分の仕事が誰かの生活を支えていると実感できる瞬間は、大きなやりがいとなります。 2. **利用者との信頼関係の構築**: 定期的に訪問することで、利用者との深い信頼関係を築くことができます。利用者の生活や健康状態を把握し、適切なサポートを提供することで、利用者の生活の質を向上させることができます。 3. **自己成長**: 訪問介護の現場では、様々な状況やニーズに対応するためのスキルが求められます。これにより、問題解決能力やコミュニケーション能力が自然と向上します。 4. **地域社会への貢献**: 地域社会の一員として、高齢者や障害者が住み慣れた場所で安心して生活できるよう支援することは、大きな社会貢献となります。 ### メリット 1. **柔軟な働き方**: 訪問介護の仕事は、シフト制であることが多く、自分のライフスタイルに合わせて働くことができます。特に家庭や育児と両立しやすい環境が整っています。 2. **専門知識とスキルの習得**: 訪問介護の現場では、介護技術や医療知識を実践的に学ぶことができます。これにより、キャリアアップや資格取得の道が広がります。 3. **安定した需要**: 高齢化社会が進む中で、訪問介護の需要はますます高まっています。そのため、安定した職場環境が期待できます。 4. **多様なキャリアパス**: 訪問介護の経験を活かして、介護福祉士やケアマネージャー、さらには施設管理者など、様々なキャリアパスが考えられます。 5. **職場のサポート体制**: ソラスト松江では、訪問介護士が安心して働けるよう、研修制度やサポート体制が整っています。定期的な研修や勉強会を通じて、最新の介護技術や知識を習得することができます。 ### まとめ ソラスト松江の訪問介護における訪問介護士(ホームヘルパー)の仕事は、利用者の生活を直接支える重要な役割を担っています。身体介護や生活援助を通じて、利用者の生活の質を向上させることができるため、大きなやりがいを感じることができます。また、柔軟な働き方や専門知識の習得、安定した需要など、多くのメリットがあるため、訪問介護の仕事は非常に魅力的です。地域社会に貢献しながら、自分自身も成長できるこの仕事は、多くの人にとって理想的なキャリアパスとなるでしょう。 |
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事業所名 | ソラスト松江 |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 訪問介護 |
法人名 | 株式会社ソラスト |
勤務地 | 東京都江戸川区松江5-18-15エピカリスナミキ102 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 7:00?20:00くらい の間で、シフトにより決定。 時間帯、時間数は相談に応じます。 月?日で、勤務日数曜日は相談に応じます。週何日何時間でもOK! |
給与 | 時給:1,430円?2,255円 |
給与詳細 | 時給:1,430円?2,255円 ●早朝 ・夜間は1,730円?2,105円 ●日曜日は1,850円?2,255円 ●スキルポイント制度でグングン昇給! …サービスに入る度,上位資格を取得する度に,昇給する制度を設けています。 【キャリアアップ年収例】 535万円(50代女性/介護福祉士/訪問介護経験有) ●非常勤ヘルパー入社⇒常勤ヘルパー登用⇒管理者に昇格 【キャリアアップ年収例】 490万円(50代女性/介護福祉士/訪問介護経験 ・デイサービス経験有) ●サービス提供責任者入社⇒管理者に昇格 【平均年収】 当社 管理者経験3年以上→平均年収466万円別途,一時金年間最大20万円支給 |
待遇 | 昇給:有 賞与:無 |
休日・休暇 | シフトにより決定します ・有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |