訪問介護士（ホームヘルパー）（訪問介護）

仕事内容	◇サービス手順にもとづいた身体介護、生活介護の提供業務 ◇内勤業務 ◇採用時研修制度有 サービス提供責任者の資格を有する場合 介護福祉士⇒責任者手当　１５，０００円／月支給【宇多津駅】セントケア丸亀【訪問入浴】　訪問介護　訪問介護士（ホームヘルパー） サービス提供責任者としての業務内容について、以下に特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 ### 業務内容の特徴 #### 1. サービス手順にもとづいた身体介護、生活介護の提供業務 この業務は、利用者の自宅を訪問し、身体介護や生活介護を行うことが主な内容です。身体介護には、入浴、排泄、食事の介助などが含まれます。生活介護には、掃除、洗濯、買い物の代行などが含まれます。これらの業務は、利用者の生活の質を向上させるために非常に重要です。 #### 2. 内勤業務 内勤業務には、訪問介護計画の作成や、スタッフのシフト管理、利用者やその家族との連絡調整などが含まれます。また、サービスの質を維持・向上させるために、スタッフの教育や研修も行います。これにより、チーム全体のスキルアップを図ることができます。 #### 3. 採用時研修制度有 新しく採用されたスタッフに対しては、初期研修が行われます。この研修では、基本的な介護技術やサービス提供の手順、会社の方針などを学びます。これにより、新人スタッフがスムーズに業務を開始できるようサポートします。 ### やりがい #### 1. 利用者との信頼関係の構築 訪問介護は、利用者の自宅で行われるため、利用者との距離が非常に近いです。そのため、利用者との信頼関係を築くことができ、感謝の言葉を直接受け取ることができます。これは大きなやりがいとなります。 #### 2. チームの一体感 内勤業務を通じて、スタッフ全員が一丸となってサービスを提供するための環境を整えることができます。チーム全体のスキルアップや、サービスの質の向上を実感できることは、大きな満足感を得られます。 #### 3. 自己成長 介護業務は、常に新しい知識や技術が求められる分野です。採用時の研修制度や、継続的な教育を通じて、自分自身のスキルを磨くことができます。これにより、自己成長を実感できる場面が多くあります。 ### メリット #### 1. 安定した収入 サービス提供責任者の資格を有する場合、介護福祉士としての責任者手当が月額15,000円支給されます。これにより、安定した収入を得ることができます。 #### 2. キャリアアップの機会 訪問介護の現場での経験を積むことで、将来的には管理職や専門職へのキャリアアップが可能です。また、資格取得支援制度なども活用することで、更なるスキルアップが図れます。 #### 3. 柔軟な働き方 訪問介護は、シフト制で働くことが多いため、自分のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これにより、仕事とプライベートのバランスを取りやすくなります。 #### 4. 社会貢献 介護業務は、直接的に社会貢献ができる仕事です。高齢化が進む現代社会において、介護の需要はますます高まっています。その中で、利用者の生活を支える役割を果たすことは、大きな意義があります。 ### まとめ サービス提供責任者としての業務は、身体介護や生活介護の提供、内勤業務、採用時研修制度の実施など、多岐にわたります。これらの業務を通じて、利用者との信頼関係を築き、チームの一体感を感じ、自己成長を実感することができます。また、安定した収入やキャリアアップの機会、柔軟な働き方、社会貢献など、多くのメリットがあります。 このように、サービス提供責任者としての業務は、やりがいとメリットが多く、非常に魅力的な職種です。介護業界でのキャリアを考えている方にとって、非常に有意義な選択肢となるでしょう。
事業所名	セントケア丸亀
応募資格	経験者優遇
施設形態	訪問介護
法人名	セントケア四国株式会社
勤務地	香川県丸亀市土器町東7丁目457
アクセス	予讃線「宇多津駅」徒歩20分
勤務時間	変形　１ヶ月単位 1）09:00?18:00
給与	月給：159,000円?219,500円
給与詳細	月給：159,000円?219,500円 基本給：159,000円?219,500円
待遇	雇用　労災　健康　厚生　財形 退職金制度:あり 退職金共済:加入 昇給：有 賞与：有：年二回 1ヵ月分
休日・休暇	108日 その他 ＊公休日９日間／月（２月８日間） ＊リフレッシュ休日　年間３日間
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。