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訪問介護士(ホームヘルパー)(訪問介護)
仕事内容 | テルウェル東日本 戸塚介護センタ 【訪問介護】 訪問介護 訪問介護士(ホームヘルパー) テルウェル東日本 戸塚介護センターにおける訪問介護業務について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 ### 特徴 **1. 個別ケアの提供:** 訪問介護は、利用者の自宅に直接訪問し、個別のケアを提供することが主な業務です。これにより、利用者一人ひとりのニーズに応じたきめ細やかなサポートが可能となります。 **2. 多岐にわたる業務内容:** 訪問介護の業務は、身体介護(入浴、排泄、食事の介助など)から生活援助(掃除、洗濯、買い物の代行など)まで多岐にわたります。これにより、利用者の生活全般をサポートする役割を担います。 **3. 柔軟な勤務時間:** 訪問介護は、利用者のスケジュールに合わせて勤務時間が設定されるため、比較的柔軟な働き方が可能です。フルタイムだけでなく、パートタイムやシフト制での勤務も選べます。 **4. 地域密着型のサービス:** テルウェル東日本 戸塚介護センターは地域密着型のサービスを提供しており、地域社会との連携が強い点が特徴です。地域のニーズに応じたサービスを提供することで、地域全体の福祉向上に貢献しています。 ### やりがい **1. 利用者との深い信頼関係:** 訪問介護は、利用者の自宅で直接ケアを行うため、利用者と深い信頼関係を築くことができます。利用者からの感謝の言葉や笑顔は、訪問介護士にとって大きなやりがいとなります。 **2. 自己成長の機会:** 訪問介護は、多様な利用者に対応するため、常に新しい知識やスキルを学ぶ必要があります。これにより、自己成長を実感できる場面が多くあります。 **3. 社会貢献の実感:** 高齢化社会において、訪問介護は非常に重要な役割を果たしています。自分の仕事が社会全体に貢献していることを実感できるため、やりがいを感じることができます。 ### メリット **1. 柔軟な働き方:** 前述の通り、訪問介護は柔軟な勤務時間が特徴です。これにより、家庭やプライベートとの両立がしやすくなります。 **2. 専門知識の習得:** 訪問介護を通じて、介護に関する専門知識や技術を習得することができます。これにより、キャリアアップや他の介護職への転職も視野に入れることができます。 **3. 安定した需要:** 高齢化が進む中で、訪問介護の需要は今後も増加する見込みです。これにより、安定した職場環境が期待できます。 **4. 充実した研修制度:** テルウェル東日本 戸塚介護センターでは、訪問介護士としてのスキルアップを支援するための研修制度が充実しています。これにより、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。 **5. チームワークの強化:** 訪問介護は個別ケアが中心ですが、チームでの情報共有や連携が重要です。これにより、職場内でのチームワークが強化され、働きやすい環境が整っています。 ### まとめ テルウェル東日本 戸塚介護センターにおける訪問介護業務は、利用者一人ひとりに寄り添った個別ケアを提供することが特徴です。利用者との深い信頼関係を築き、社会貢献を実感できる点が大きなやりがいとなります。また、柔軟な働き方や専門知識の習得、安定した需要など、多くのメリットがあります。訪問介護士としてのキャリアを考える際には、これらの点を踏まえて検討することが重要です。 |
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事業所名 | テルウェル東日本 戸塚介護センタ |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 訪問介護 |
法人名 | テルウェル東日本株式会社 |
勤務地 | 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町157-16坂間ビル202号 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 8:00?20:00の週2日? 相談に応じます。 |
給与 | 時給:1,800円? |
給与詳細 | 時給:1,800円? |
待遇 | 昇給:無 賞与:無 |
休日・休暇 | 週2日以上で勤務により相談に応じます。 年末年始 有給休暇あり(稼動時間による) |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |