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ケアマネ(介護支援専門員)(居宅介護支援)
仕事内容 | 介護相談センター ひとはな【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ(介護支援専門員) もちろんです。以下に、介護相談センター「ひとはな【居宅】」における居宅介護支援のケアマネージャー(介護支援専門員)の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 介護相談センター「ひとはな【居宅】」でのケアマネージャーの主な業務内容は以下の通りです。 1. **ケアプランの作成**: - 利用者の生活状況や介護ニーズを把握し、適切なケアプランを作成します。 - 利用者やその家族と面談を行い、具体的な介護サービスの内容や頻度を決定します。 2. **サービスの調整と連携**: - 介護サービス提供事業者(訪問介護、デイサービス、福祉用具貸与など)との調整を行います。 - 医療機関や地域の福祉サービスとも連携し、利用者の総合的な支援を行います。 3. **モニタリングと評価**: - 作成したケアプランが適切に実施されているかを定期的に確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。 - 利用者の状態やニーズの変化に応じて、迅速に対応します。 4. **相談業務**: - 利用者やその家族からの相談に応じ、適切なアドバイスや情報提供を行います。 - 介護保険制度や福祉サービスに関する説明を行い、利用者が適切なサービスを受けられるよう支援します。 ### 特徴 1. **専門性の高い職務**: - ケアマネージャーは、介護保険制度に関する深い知識と、利用者の生活全般を支えるための幅広いスキルが求められます。 - 医療、福祉、介護の各分野との連携が必要であり、総合的な視点で利用者をサポートします。 2. **多岐にわたる業務**: - ケアプランの作成からサービスの調整、モニタリング、相談業務まで、多岐にわたる業務を担当します。 - 利用者一人ひとりに合わせた個別対応が求められ、柔軟な対応力が必要です。 3. **地域密着型の支援**: - 地域の福祉資源を活用し、利用者が住み慣れた地域で安心して生活できるよう支援します。 - 地域の特性や資源を理解し、地域に根ざした支援を行います。 ### やりがい 1. **利用者の生活の質向上**: - 利用者が自宅で安心して生活できるよう支援することは、大きなやりがいとなります。 - 利用者やその家族から感謝の言葉をもらうことが多く、直接的なフィードバックが得られる職務です。 2. **専門知識の活用**: - 介護保険制度や福祉サービスに関する専門知識を活かし、利用者の生活を支えることができます。 - 継続的な学びと成長が求められ、自身のスキルアップにもつながります。 3. **多職種との連携**: - 医療機関や福祉サービス提供者との連携を通じて、チームで利用者を支える達成感があります。 - 多職種との協働により、幅広い視野で支援を行うことができます。 ### メリット 1. **安定した職業**: - 高齢化社会の進展に伴い、介護支援専門員の需要は高まっています。 - 介護保険制度に基づく業務であり、安定した職業としての魅力があります。 2. **柔軟な働き方**: - 居宅介護支援は、訪問や面談が主な業務であり、比較的柔軟な働き方が可能です。 - 自分のペースで業務を進めることができ、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 3. **社会貢献**: - 高齢者やその家族を支えることで、社会全体に貢献することができます。 - 地域社会の一員として、地域の福祉向上に寄与することができます。 4. **キャリアパスの多様性**: - ケアマネージャーとしての経験を積むことで、将来的には管理職や教育・研修の分野での活躍も可能です。 - 専門性を活かして、地域包括支援センターや行政機関での勤務も視野に入れることができます。 ### まとめ 介護相談センター「ひとはな【居宅】」における居宅介護支援のケアマネージャーは、利用者の生活の質を向上させるための重要な役割を担っています。専門性の高い職務であり、多岐にわたる業務を通じて利用者を総合的に支援します。利用者やその家族からの感謝の言葉や、地域社会への貢献感が大きなやりがいとなり、安定した職業としての魅力もあります。柔軟な働き方が可能であり、キャリアパスの多様性も広がっているため、長期的なキャリア形成にも適しています。 |
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事業所名 | 介護相談センター ひとはな |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 居宅介護支援 |
法人名 | 株式会社ひとはな |
勤務地 | 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西3?3?4神谷ビル1階 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 8:45?17:45のうち6時間以上勤務可能な方 <休憩は法定通り> |
給与 | 時給:1,400円?1,600円 <応募資格> |
給与詳細 | 時給:1,400円?1,600円 <応募資格> ・現在,実務研修受講中の方も応募可能求人です♪ ・主任ケアマネジャーの場合(手当以外の基本給相談可) ●医療連携手当 ・入院時加算手当() 1000円/回 ・入院時換算手当() 500円/回 ・退院退所加算手当 2250円?4500円/回 ・ターミナルケア加算手当 2000円/回 ・担当利用者に対し加算取得時に評価 ・支給します。 ●昇給(年1回) ●賞与(年2回) ●インフルエンザ予防接種補助 ●通勤交通費全額支給 ●慶弔見舞金制度 ●外部研修手当制度 ●職員紹介制度 ●スキルアップ研修 ・更新研修 ・主任介護支援専門員更新研修手当 ●資格取得支援制度(主任介護支援専門員) ●健康診断 ・指定の医療機関にて会社負担。 勤務として受診。 ●各種社会保険完備 (健康保険 ・厚生年金 ・介護保険 ・雇用保険 ・労災保険) ●主任介護支援専門員手当(+10000円/月) ●職務発明手当(該当者) ●永年勤続表彰 ●SNS手当 ●外部認定調査手当 |
待遇 | 昇給:有 賞与:有 |
休日・休暇 | 週4日以上勤務できる方(土、日、祝日休み可) 年末年始はお休みです(12月29日?1月3日) 年次有給休暇 希望休制度(勤務表は自己作成) 産前産後の休暇 妊娠中及び出産後の通院休暇 妊娠障害休暇 妊娠中の通勤緩和措置 育児休暇 生理日の休暇 裁判員休暇 育児 介護休暇 |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |