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ケアマネ(介護支援専門員)(居宅介護支援)

仕事内容 和光苑諸福ケアプランセンター【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ(介護支援専門員)

和光苑諸福ケアプランセンター【居宅】における居宅介護支援、特にケアマネージャー(介護支援専門員)の業務内容について、以下に特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。

### 業務内容の特徴

和光苑諸福ケアプランセンターは、主に高齢者や障がい者が自宅で生活を続けられるように支援するための施設です。ケアマネージャーの主な役割は、利用者の生活状況やニーズを把握し、それに基づいたケアプランを作成・管理することです。具体的な業務内容は以下の通りです:

1. **アセスメント**:
- 利用者の身体的、精神的、社会的な状況を評価し、必要なサービスを特定します。
- 家族や他の医療・福祉専門職と連携し、利用者のニーズを総合的に把握します。

2. **ケアプランの作成**:
- 利用者のニーズに基づいたケアプランを作成し、適切なサービスを提供するための計画を立てます。
- ケアプランは定期的に見直し、必要に応じて修正します。

3. **サービスの調整**:
- 利用者が必要とするサービスを提供するために、各種サービス提供者と連携します。
- サービスの質や適切性を確認し、利用者が満足できるように調整します。

4. **モニタリングと評価**:
- ケアプランの実施状況を定期的にモニタリングし、利用者の状態やサービスの効果を評価します。
- 必要に応じてケアプランを修正し、利用者の生活の質を向上させるための支援を行います。

### やりがい

ケアマネージャーの仕事は、利用者の生活の質を直接向上させることができる点で非常にやりがいがあります。具体的には以下のような点が挙げられます:

1. **利用者との深い関わり**:
- 利用者やその家族との信頼関係を築くことができ、彼らの生活に寄り添った支援を行うことができます。
- 利用者が自宅で安心して生活できるようにサポートすることで、大きな満足感を得ることができます。

2. **多職種連携**:
- 医師、看護師、リハビリスタッフ、福祉施設の職員など、多くの専門職と連携する機会があります。
- チームとして利用者を支えることで、総合的なケアを提供することができます。

3. **自己成長**:
- 利用者の多様なニーズに対応するために、常に新しい知識や技術を学ぶ必要があります。
- 専門性を高めることで、自身のキャリアアップにもつながります。

### メリット

ケアマネージャーとして働くことには、以下のようなメリットがあります:

1. **安定した職業**:
- 高齢化社会において、介護支援専門員の需要は今後も増加することが予想されます。
- 安定した職業であり、長期的なキャリアを築くことができます。

2. **柔軟な働き方**:
- 一部のケアマネージャーは在宅勤務やフレックスタイム制を利用することができ、柔軟な働き方が可能です。
- 自分のライフスタイルに合わせた働き方ができる点は大きなメリットです。

3. **社会貢献**:
- 高齢者や障がい者が自立した生活を送るための支援を行うことで、社会全体に貢献することができます。
- 地域社会の一員として、地域の福祉向上に寄与することができます。

4. **専門性の高さ**:
- ケアマネージャーは専門的な知識とスキルを持つ職業であり、その専門性が評価されます。
- 継続的な教育や研修を通じて、さらに専門性を高めることができます。

### 結論

和光苑諸福ケアプランセンター【居宅】におけるケアマネージャーの業務は、利用者の生活の質を向上させるために非常に重要な役割を果たします。利用者との深い関わり、多職種連携、自己成長など、やりがいのある仕事であり、安定した職業である点も大きなメリットです。高齢化社会において、ケアマネージャーの需要はますます高まることが予想されるため、長期的なキャリアを築くことができるでしょう。
事業所名 和光苑諸福ケアプランセンター
応募資格 経験者優遇
施設形態 居宅介護支援
法人名 社会福祉法人慶生会
勤務地 大阪府大東市諸福1-13-9
アクセス お問い合わせ下さい。
勤務時間 勤務時間、日数については応相談
給与 時給:1,300円 ?
給与詳細 時給:1,300円 ?
待遇 昇給:無 賞与:無
休日・休暇 勤務日以外
年次有給休暇(法定通り)
事業許可番号 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。

【掲載企業主】
社名:グロウトレイル株式会社
有料職業紹介事業 :13-ユ-313822
連絡先 :
info@growtrail.co.jp
03-6844-6600

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