児童指導員（学童）

タイトル	中央区プレディ京築
仕事内容	昔ながらの知恵を大切にしつつ、新しいアイデアにも積極的に取り入れる姿勢の保育園なので自らの提案を活かすことができます。 もちろんです。以下に、昔ながらの知恵を大切にしつつ、新しいアイデアを積極的に取り入れる姿勢の保育園での業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 ### 業務内容の特徴 1. **伝統と革新の融合**: - この保育園では、昔ながらの知恵や教育方法を大切にしています。例えば、昔から受け継がれてきた遊びや歌、手作りの教材などを活用することで、子どもたちに豊かな感性や文化を伝えます。 - 一方で、新しい教育理論やテクノロジーも積極的に取り入れています。デジタル教材や最新の教育アプローチを活用し、子どもたちの多様なニーズに応えます。 2. **提案の自由度**: - スタッフ一人ひとりが自らのアイデアを提案し、実践することが奨励されています。新しい遊びのアイデアや教育プログラム、イベントの企画など、自由な発想で取り組むことができます。 - 提案が採用されると、その実行に向けてチームで協力し合い、実現に向けて進めることができます。 3. **コミュニケーションと協力**: - 保育士同士のコミュニケーションが重視されており、定期的なミーティングや情報共有の場が設けられています。これにより、チーム全体で子どもたちの成長をサポートすることができます。 - 保護者との連携も大切にしており、保護者会や個別面談を通じて、家庭と保育園が一体となって子どもたちの成長を見守ります。 ### やりがい 1. **子どもたちの成長を見守る喜び**: - 子どもたちが日々成長していく姿を間近で見ることができるのは、保育士としての大きなやりがいです。新しいことを学び、できるようになる瞬間に立ち会うことは、非常に感動的です。 2. **創造性を発揮できる環境**: - 自らのアイデアを提案し、それが実現することで、創造性を発揮することができます。新しいプログラムやイベントが成功したときの達成感は格別です。 3. **多様なスキルの習得**: - 昔ながらの知恵と新しいアイデアを融合させることで、幅広いスキルを身につけることができます。伝統的な遊びや手作り教材の作成から、デジタルツールの活用まで、多岐にわたるスキルが求められます。 ### メリット 1. **柔軟な働き方**: - 提案が奨励される環境では、柔軟な働き方が可能です。自分のアイデアを実現するために、スケジュールや業務内容を調整することができます。 2. **チームワークの向上**: - 定期的なコミュニケーションや協力体制が整っているため、チームワークが向上します。これにより、業務の効率化や質の向上が期待できます。 3. **自己成長の機会**: - 新しいアイデアを提案し、それを実現する過程で多くの学びがあります。失敗を恐れずに挑戦することで、自己成長の機会が豊富にあります。 4. **保護者との信頼関係**: - 保護者との連携が強化されることで、信頼関係が築かれます。これにより、保護者からのフィードバックを受けやすくなり、保育の質をさらに向上させることができます。 5. **社会的意義の高さ**: - 子どもたちの未来を育む仕事であるため、社会的意義が非常に高いです。地域社会に貢献し、次世代を担う子どもたちの成長をサポートすることは、大きな誇りとなります。 ### 結論 昔ながらの知恵を大切にしつつ、新しいアイデアを積極的に取り入れる保育園での業務は、非常に魅力的でやりがいのある仕事です。伝統と革新のバランスを取りながら、子どもたちの成長をサポートすることで、多くの喜びと達成感を得ることができます。また、提案の自由度が高く、自己成長の機会も豊富にあります。保育士としてのキャリアを築く上で、非常に有意義な環境と言えるでしょう。
事業所名	中央区プレディ京築
応募資格	未経験者：可能 新卒：可能 無資格者：不可
施設形態	学童
法人名	福利厚生充実|新卒・第二新卒OK|4月入職OK|社会保険完備|未経験・ブランクあり歓迎|年間休日120日以上|寮・借り上げ社宅あり|上京サポート
勤務地	東京都中央区築地2-13-1(京橋築地小学校内2階)
アクセス	お問い合わせ下さい
勤務時間	詳細はお問い合わせ下さい
給与	月給：190,000円?
給与詳細	＜児童支援員＞ ●月給：190,000円? ●※2019年度新卒は月給：186,000円 ●※中途採用は資格・経験により考慮 ●賞与あり年2回 ●給与改定年1回
待遇	【待遇・福利厚生】 ●通勤手当（月上限50,000円） ●残業手当 ●役職手当 ●社会保険完備 ●社内研修制度 ●退職金制度 ●講座割引制度 ●福利厚生クラブ加入（ベネフィット・ステーション） ●永年勤続表彰制度 ●産休育休制度 ●慶弔見舞金制度 ●健康診断(入社時も会社負担・年一回の定期診断) ●インフルエンザ予防接種補助 ●入社時傷病等休暇制度（3日間） ●時短勤務制度 【寮・住宅手当】 ★詳細はお問い合わせ下さい 昇給：昇給有　賞与有 賞与：平日：10:00?20:00 土：8:30?18:00 長期休業日：8:30?20:00 いずれも原則8時間勤務 ★1ヶ月単位の変形労働制による
休日・休暇	●◆年間休日120日◆ ●週休2日制（日・祝） ●入社時傷病等休暇（3日間） ●夏季休暇 ●年末年始休暇 ●有給休暇（初年度10日） ●慶弔休暇 ●産前産後休暇 ●育児休業 ●介護休暇 ●子の看護休暇 ★その他休暇あり ●時短勤務制度
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。