介護士（管理職）（訪問介護）

タイトル	【高島平駅】ジャパンケア高島平【訪問介護】
仕事内容	・事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 ・ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング ・ヘルパーの労務管理 ・地域住民の方や他機関、行政との報告・連絡等連携を図る ＊入社研修、同行、定例研修、介護技術研修等の研修制度が充実しているので、ステップアップしたい方大歓迎です。【高島平駅】ジャパンケア高島平【訪問介護】　訪問介護　介護士（管理職） ### 業務内容の特徴、やりがい、メリット #### 1. 事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 **特徴**： この業務は、事業所の経営を安定させるための重要な役割を担います。収支管理では、予算の策定や経費の管理、収益の分析を行い、事業所の財務状況を健全に保つことが求められます。コンプライアンス遵守は、法令や規則を守ることで、事業所の信頼性を高めます。営業活動では、新規顧客の開拓や既存顧客との関係強化を図ります。 **やりがい**： 経営の根幹を支える役割を果たすため、自分の努力が事業所全体の成功に直結する実感が得られます。また、コンプライアンス遵守により、社会的責任を果たすことができるため、倫理的な満足感も得られます。営業活動で新しい顧客を獲得した際の達成感も大きいです。 **メリット**： 経営管理や営業のスキルが身につくため、キャリアの幅が広がります。また、事業所の財務状況を把握することで、経営者視点を養うことができます。コンプライアンス遵守により、法的リスクを回避し、事業の安定性を高めることができます。 #### 2. ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング **特徴**： この業務は、利用者一人ひとりのニーズに応じたケアプランを作成し、適切なサービスを提供することが求められます。ケアの計画から実施、モニタリングまでを一貫して行うため、利用者の生活の質を向上させることができます。 **やりがい**： 利用者の生活が改善される様子を直接見ることができるため、大きな満足感を得られます。利用者やその家族から感謝の言葉をもらうことも多く、社会貢献の実感が得られます。 **メリット**： ケアプランの作成やモニタリングを通じて、介護の専門知識やスキルが向上します。また、利用者とのコミュニケーションを通じて、人間関係の構築能力も高まります。 #### 3. ヘルパーの労務管理 **特徴**： ヘルパーのシフト管理や労働条件の調整、評価やフィードバックを行う業務です。労務管理を適切に行うことで、ヘルパーの働きやすい環境を整え、サービスの質を向上させます。 **やりがい**： ヘルパーが安心して働ける環境を提供することで、チーム全体のパフォーマンスが向上します。ヘルパーからの信頼を得ることができ、リーダーシップを発揮する機会が多いです。 **メリット**： 労務管理のスキルが身につくため、将来的にマネジメント職へのキャリアパスが広がります。また、チームビルディングの経験を積むことができ、リーダーシップ能力が向上します。 #### 4. 地域住民の方や他機関、行政との報告・連絡等連携を図る **特徴**： 地域社会との連携を強化するために、地域住民や他機関、行政とのコミュニケーションを図ります。情報共有や協力体制を築くことで、利用者に対するサービスの質を高めます。 **やりがい**： 地域社会全体に貢献することができ、広範なネットワークを構築することができます。地域住民や他機関からの信頼を得ることで、事業所の評判も向上します。 **メリット**： 地域社会との連携を通じて、広い視野を持つことができ、社会的なスキルが向上します。また、行政との連携により、最新の法令や制度に関する知識が得られます。 ### 研修制度の充実 **特徴**： 入社研修、同行研修、定例研修、介護技術研修など、多岐にわたる研修制度が整っています。これにより、新人からベテランまで、常にスキルアップを図ることができます。 **やりがい**： 研修を通じて新しい知識や技術を習得することで、自身の成長を実感できます。また、同僚との交流を深める機会にもなり、職場の一体感が高まります。 **メリット**： 研修制度が充実しているため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。また、継続的な学びの場が提供されるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ### 結論 ジャパンケア高島平の訪問介護管理職は、多岐にわたる業務を通じて、経営管理、ケアプラン作成、労務管理、地域連携などのスキルを総合的に磨くことができます。充実した研修制度により、常に成長を続けることができるため、キャリアアップを目指す方にとって非常に魅力的な職場です。
事業所名	ジャパンケア高島平
応募資格	経験者優遇
施設形態	訪問介護
法人名	株式会社ジャパンケアサービス
勤務地	東京都板橋区高島平8-14-9　青山荘101号
アクセス	三田線「高島平駅」徒歩2分
勤務時間	1）09:00?18:00
給与	月給：243,000円?243,000円
給与詳細	月給：243,000円?243,000円 基本給：243,000円?243,000円
待遇	雇用　労災　健康　厚生　財形 昇給：有：年二回 賞与：有：年二回 2ヵ月分
休日・休暇	年間休日：110日 毎週 シフト制 週平均４０時間以内の就業
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。