介護士（管理職）（居宅介護支援）

タイトル	【曙橋駅】ジャパンケア新宿【居宅】
仕事内容	・事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 ・ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング ・ヘルパーの労務管理 ・地域住民の方や他機関、行政との報告・連絡等連携を図る ＊入社研修、同行、定例研修、介護技術研修等の研修制度が充実しているので、ステップアップしたい方大歓迎です。【曙橋駅】ジャパンケア新宿【居宅】　居宅介護支援　介護士（管理職） ### 業務内容の特徴、やりがい、メリット #### 1. 事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 **特徴:** 事業所の収支管理は、経営の健全性を保つために非常に重要な役割を果たします。収入と支出のバランスを取り、効率的な運営を目指します。コンプライアンス遵守は、法令や規則に従うことで、事業所の信頼性を高めます。営業活動は、新しい利用者を獲得し、事業の成長を促進します。 **やりがい:** 収支管理を通じて事業所の経営状況を改善し、安定した運営を実現することにやりがいを感じます。コンプライアンス遵守により、事業所の信頼性を高め、社会的な評価を得ることができます。また、営業活動を通じて新しい利用者を獲得し、事業の成長に貢献することができます。 **メリット:** 経営の基本を学ぶことができ、将来的に経営者としてのスキルを身につけることができます。また、コンプライアンス遵守により法的リスクを回避し、事業の安定性を確保できます。営業活動を通じてコミュニケーション能力やマーケティングスキルを向上させることができます。 #### 2. ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング **特徴:** 利用者のニーズに応じたケアプランを作成し、適切なサービスを提供するためのコーディネートを行います。モニタリングを通じて、ケアの質を維持し、必要に応じてプランを見直します。 **やりがい:** 利用者の生活の質を向上させるために、個別に対応することにやりがいを感じます。利用者やその家族から感謝の言葉をもらうことで、直接的な達成感を得ることができます。 **メリット:** ケアプラン作成やモニタリングを通じて、問題解決能力や計画力が向上します。また、利用者とのコミュニケーションを通じて、人間関係の構築や信頼関係を築くスキルが身につきます。 #### 3. ヘルパーの労務管理 **特徴:** ヘルパーのシフト管理や労働時間の調整、給与計算などを行います。労務管理を通じて、ヘルパーが働きやすい環境を整えることが求められます。 **やりがい:** ヘルパーが安心して働ける環境を提供することで、チーム全体のパフォーマンスを向上させることにやりがいを感じます。ヘルパーからの信頼を得ることで、職場の雰囲気が良くなり、業務の効率化が図れます。 **メリット:** 労務管理のスキルを身につけることで、人事管理や組織運営に関する知識が深まります。また、ヘルパーとのコミュニケーションを通じて、リーダーシップやマネジメントスキルが向上します。 #### 4. 地域住民の方や他機関、行政との報告・連絡等連携を図る **特徴:** 地域住民や他機関、行政との連携を図ることで、利用者に対する総合的な支援を提供します。報告や連絡を通じて、情報の共有や問題解決を行います。 **やりがい:** 地域全体の福祉向上に貢献することにやりがいを感じます。多くの関係者と協力し合いながら、利用者に最適なサービスを提供することができます。 **メリット:** 地域社会とのつながりを深めることで、ネットワークが広がり、様々な情報やリソースを活用できるようになります。また、他機関や行政との連携を通じて、調整力や交渉力が向上します。 ### 研修制度の充実 **特徴:** 入社研修、同行、定例研修、介護技術研修など、多様な研修プログラムが用意されています。これにより、新入社員からベテランまで、常にスキルアップを図ることができます。 **やりがい:** 研修を通じて新しい知識や技術を習得し、自身の成長を実感することができます。また、研修で得たスキルを実際の業務に活かすことで、利用者に対するサービスの質を向上させることができます。 **メリット:** 研修制度が充実しているため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。また、継続的な研修を通じてキャリアアップの機会が提供されるため、長期的なキャリア形成が可能です。 ### 結論 ジャパンケア新宿の居宅介護支援における管理職の業務は、多岐にわたる責任とやりがいがあります。事業所の運営から利用者のケア、ヘルパーの労務管理、地域との連携まで、幅広いスキルが求められますが、その分多くの成長機会と達成感を得ることができます。充実した研修制度もあり、スキルアップやキャリアアップを目指す方にとって非常に魅力的な職場です。
事業所名	ジャパンケア新宿
応募資格	経験者優遇
施設形態	居宅介護支援
法人名	株式会社ジャパンケアサービス
勤務地	東京都新宿区愛住町23番地　Woody21　7F
アクセス	新宿線「曙橋駅」徒歩4分
勤務時間	1）09:00?18:00
給与	月給：243,000円?243,000円
給与詳細	月給：243,000円?243,000円 基本給：243,000円?243,000円
待遇	雇用　労災　健康　厚生　財形 昇給：有：年一回 賞与：有：年一回 2ヵ月分
休日・休暇	年間休日：110日 毎週 シフト制 週平均４０時間以内の就業
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。