介護士（管理職）（居宅介護支援）

タイトル	【新中野駅】ジャパンケア新中野【居宅】
仕事内容	・事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動 ・ご利用者の必要なケアを考え、計画、コーディネート、モニタリング ・ヘルパーの労務管理 ・地域住民の方や他機関、行政との報告・連絡等連携を図る ＊入社研修、同行、定例研修、介護技術研修等の研修制度が充実しているので、ステップアップしたい方大歓迎です。【新中野駅】ジャパンケア新中野【居宅】　居宅介護支援　介護士（管理職） 事業所の収支管理、コンプライアンス遵守、営業活動、ご利用者のケア計画とコーディネート、ヘルパーの労務管理、地域住民や他機関との連携など、多岐にわたる業務を担当する介護士（管理職）の役割は非常に重要であり、やりがいのある仕事です。以下に、その特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 特徴 1. **多岐にわたる業務内容** - **収支管理**: 事業所の収支を管理し、予算の策定や経費の削減を行います。収支管理は事業所の経営を安定させるために不可欠な業務です。 - **コンプライアンス遵守**: 法令や規則を遵守し、事業所の運営が適正に行われるよう監督します。特に介護業界では法令遵守が求められます。 - **営業活動**: 新規利用者の獲得や既存利用者との関係維持を目的とした営業活動を行います。地域社会との関係構築も重要です。 - **ケア計画とコーディネート**: 利用者のニーズを把握し、適切なケア計画を立て、実施します。ケアの質を高めるためのモニタリングも行います。 - **労務管理**: ヘルパーのシフト管理や労働条件の整備を行い、働きやすい環境を提供します。 - **地域連携**: 地域住民や他機関、行政との連携を図り、情報共有や協力体制を築きます。 2. **研修制度の充実** - 入社研修、同行研修、定例研修、介護技術研修など、多様な研修プログラムが用意されており、スキルアップやキャリアアップを目指す方にとって非常に魅力的です。 ### やりがい 1. **多様なスキルの習得** - 収支管理や営業活動、労務管理など、多岐にわたる業務を通じて経営やマネジメントのスキルを習得できます。これにより、将来的には事業所の運営全般を担うことができるようになります。 2. **利用者の生活の質向上** - 利用者一人ひとりに適したケアを提供することで、彼らの生活の質を向上させることができます。利用者やその家族から感謝の言葉をもらうことは大きなやりがいとなります。 3. **チームの一体感** - ヘルパーや他のスタッフと協力して業務を進めることで、チームとしての一体感を感じることができます。特に困難な状況を乗り越えたときの達成感は格別です。 4. **地域社会への貢献** - 地域住民や他機関との連携を通じて、地域社会全体の福祉向上に貢献することができます。地域の一員としての責任感と誇りを持って働くことができます。 ### メリット 1. **キャリアアップの機会** - 充実した研修制度により、常に最新の知識や技術を学ぶことができます。これにより、キャリアアップの機会が広がり、将来的には事業所のトップマネジメントを目指すことも可能です。 2. **安定した職場環境** - 介護業界は需要が高く、安定した職場環境が提供されます。特に管理職としてのポジションは、長期的なキャリアを築く上で非常に有利です。 3. **社会的な意義** - 高齢化社会において、介護サービスの提供は非常に重要な役割を果たしています。この仕事を通じて社会に貢献できるという意義を感じることができます。 4. **柔軟な働き方** - 労務管理を担当することで、自身の働き方も柔軟に調整することが可能です。ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。 ### まとめ ジャパンケア新中野の居宅介護支援における介護士（管理職）の役割は、多岐にわたる業務を通じて利用者の生活の質を向上させるだけでなく、事業所の運営全般に関わる重要なポジションです。充実した研修制度により、常にスキルアップを図りながら、地域社会に貢献することができます。この仕事には多くのやりがいとメリットがあり、特にキャリアアップを目指す方にとって非常に魅力的な職場環境が整っています。
事業所名	ジャパンケア新中野
応募資格	経験者優遇
施設形態	居宅介護支援
法人名	株式会社ジャパンケアサービス
勤務地	東京都中野区中央３?３５?４　ナビウス新中野１Ｆ
アクセス	丸ノ内線「新中野駅」徒歩2分
勤務時間	1）09:00?18:00
給与	月給：243,000円?243,000円
給与詳細	月給：243,000円?243,000円 基本給：243,000円?243,000円
待遇	雇用　労災　健康　厚生　財形 昇給：有：年二回 賞与：有：年二回 2ヵ月分
休日・休暇	年間休日：110日 毎週 シフト制 週平均４０時間以内の就業
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。