介護士（管理職）（デイサービス）

タイトル	デイリハ友の里　【通所介護】
仕事内容	デイリハ友の里　【通所介護】　デイサービス　介護士（管理職） デイリハ友の里は、通所介護（デイサービス）を提供する施設で、主に高齢者や障がい者の方々が日中の時間を過ごす場所として機能しています。ここでの介護士（管理職）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 ### 業務内容の特徴 1. **利用者のケアとサポート**: - デイサービスでは、利用者の日常生活を支援するために、食事、入浴、排泄などの基本的な介助を行います。 - リハビリテーションやレクリエーション活動を通じて、利用者の身体機能の維持・向上を目指します。 2. **スタッフの管理と指導**: - 介護士（管理職）は、現場のスタッフを統括し、業務の円滑な運営を図ります。 - 新人スタッフの教育や研修の計画・実施も重要な役割の一つです。 3. **利用者とその家族とのコミュニケーション**: - 利用者の状態やサービス内容について、家族と密に連絡を取り合い、信頼関係を築きます。 - 家族からのフィードバックを受けて、サービスの質を向上させるための改善策を講じます。 4. **施設の運営管理**: - 施設の運営に関わる予算管理や、行政への報告業務も担当します。 - 安全で快適な環境を維持するための設備管理や、感染症対策なども重要な業務です。 ### やりがい 1. **利用者の笑顔と感謝**: - 直接的に利用者の生活を支える仕事であり、利用者やその家族からの感謝の言葉が大きなやりがいとなります。 - 利用者の身体機能が向上したり、日常生活がより快適になる様子を見守ることができるのは、大きな喜びです。 2. **チームの成長と達成感**: - スタッフの成長を見守り、チーム全体が一丸となって目標を達成する過程に携われることは、管理職ならではのやりがいです。 - 困難な状況を乗り越えたときの達成感は、他の職種では味わえない特別なものです。 3. **社会貢献の実感**: - 高齢化社会において、介護サービスは非常に重要な役割を果たしています。 - 自分の仕事が社会全体にとって必要不可欠であると実感できることは、大きなモチベーションとなります。 ### メリット 1. **キャリアの安定性**: - 高齢化が進む現代社会において、介護業界は安定した需要があります。 - 管理職としての経験は、他の介護施設や関連業界でも高く評価されるため、キャリアの選択肢が広がります。 2. **スキルの多様性**: - 介護技術だけでなく、管理職としてのマネジメントスキルやコミュニケーションスキルも磨かれます。 - これらのスキルは、他の業界でも応用可能であり、キャリアの幅を広げることができます。 3. **福利厚生と働きやすさ**: - 多くの介護施設では、福利厚生が充実しており、健康保険や年金制度、各種手当が整っています。 - また、働きやすい環境作りが進められており、ワークライフバランスを保ちながら働くことができます。 4. **地域とのつながり**: - 地域密着型のサービスであるため、地域社会とのつながりが深まります。 - 地域のイベントや活動に参加する機会も多く、地域貢献の実感を得ることができます。 ### まとめ デイリハ友の里での介護士（管理職）の業務は、多岐にわたる責任と役割を伴いますが、その分やりがいも大きく、キャリアの安定性やスキルの多様性といったメリットも豊富です。利用者やその家族、スタッフ、地域社会とのつながりを大切にしながら、日々の業務に取り組むことで、充実感と達成感を得ることができるでしょう。
事業所名	デイリハ友の里
応募資格	経験者優遇
施設形態	デイサービス
法人名	株式会社ティーシーエス
勤務地	東京都大田区下丸子2?29?1
アクセス	お問い合わせ下さい。
勤務時間	8：30?17：30
給与	月給：260,000円?350,000円
給与詳細	月給：260,000円?350,000円
待遇	昇給：無 賞与：無
休日・休暇	月8日休み（3月のみ9月） 夏季休暇3日 年末年始5日（12/30?1/3） 有給休暇（初年度、6ヵ月の継続勤務後より10日間付与）
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。