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介護士(管理職)(身体障害者施設)
タイトル | 放課後リリークラブ【障害者施設】 |
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仕事内容 | 放課後リリークラブ【障害者施設】 身体障害者施設 介護士(管理職) 放課後リリークラブは、障害者施設として特に身体障害者を対象とした支援を行う場所です。ここでの介護士(管理職)としての業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 放課後リリークラブの介護士(管理職)の主な業務内容は以下の通りです: 1. **利用者のケア計画の策定と実行**: - 利用者一人ひとりのニーズに応じた個別ケアプランを作成し、その実行を指導します。 - ケアプランの進捗状況を定期的に評価し、必要に応じて修正を行います。 2. **スタッフの管理と指導**: - 介護士やその他のスタッフのスケジュール管理、業務分担、教育・研修の実施を行います。 - スタッフのモチベーションを高め、チームの一体感を醸成します。 3. **利用者とその家族とのコミュニケーション**: - 利用者やその家族との定期的な面談を行い、ケアの進捗や問題点を共有します。 - 家族からのフィードバックを受け、サービスの質を向上させます。 4. **施設運営の管理**: - 施設の運営に関わる予算管理、設備の維持管理、行政への報告書作成などを行います。 - 法令遵守のための各種手続きを行い、施設の運営が円滑に進むようサポートします。 ### 特徴 1. **多様な業務内容**: - 介護業務だけでなく、スタッフの管理や施設運営など多岐にわたる業務を担当します。 - 利用者のケアに直接関わるだけでなく、施設全体の運営に関与するため、幅広いスキルが求められます。 2. **高い専門性**: - 身体障害者のケアには専門的な知識と技術が必要です。リハビリテーションや医療的ケアの知識も求められます。 - 継続的な学習と自己研鑽が重要です。 3. **チームワークの重要性**: - スタッフとの協力が不可欠です。良好なコミュニケーションとチームワークが求められます。 - 利用者のケアを最適化するために、多職種連携が重要です。 ### やりがい 1. **利用者の生活の質向上**: - 利用者が自立した生活を送れるようサポートすることに大きなやりがいを感じます。 - 利用者やその家族からの感謝の言葉は、仕事のモチベーションを高めます。 2. **スタッフの成長を見守る**: - スタッフの教育や指導を通じて、彼らの成長を見守ることができます。 - チーム全体のスキルアップに貢献することができます。 3. **施設運営の達成感**: - 施設全体の運営が円滑に進むことに対する達成感があります。 - 問題解決や改善策の実施を通じて、施設の質を向上させることができます。 ### メリット 1. **社会的意義の高い仕事**: - 障害者支援という社会的に重要な役割を担う仕事です。 - 社会貢献度が高く、自己満足感を得やすいです。 2. **キャリアの幅広さ**: - 管理職としての経験は、他の介護施設や福祉関連の職場でも高く評価されます。 - 将来的には、施設長や地域福祉のリーダーなど、さらなるキャリアアップの道が開けます。 3. **安定した雇用**: - 介護業界は需要が高く、安定した雇用が期待できます。 - 経験とスキルを積むことで、長期的なキャリアを築くことができます。 4. **充実した福利厚生**: - 多くの施設では、充実した福利厚生が提供されています。健康保険、年金、育児休暇などの制度が整っています。 - 研修や資格取得支援など、スキルアップのためのサポートも受けられます。 ### 結論 放課後リリークラブの身体障害者施設での介護士(管理職)として働くことは、多岐にわたる業務内容と高い専門性が求められる一方で、非常にやりがいのある仕事です。利用者の生活の質を向上させることや、スタッフの成長を見守ること、施設運営の達成感など、多くのメリットがあります。社会的意義の高い仕事であり、安定した雇用と充実した福利厚生が期待できるため、長期的なキャリアを築く上で非常に魅力的な職場です。 |
事業所名 | 放課後リリークラブ |
応募資格 | 経験者優遇 |
施設形態 | 身体障害者施設 |
法人名 | グラビティビズ株式会社 |
勤務地 | 埼玉県川口市安行藤八685-4 |
アクセス | お問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 9:00?18:00 |
給与 | 月給:280,000円?350,000円 |
給与詳細 | 月給:280,000円?350,000円 |
待遇 | 昇給:無 賞与:無 |
休日・休暇 | 週休二日制(日曜定休、ほかシフト制) 年次有給休暇(入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与) 年末年始休暇(12/29?1/3) |
事業許可番号 | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |