介護士（管理職）（有料老人ホーム）

タイトル	【葛岡駅】サニーライフ仙台茂庭台【有料】
仕事内容	＊ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム ［サニーライフ］グループです。全国１０９施設（２０１８年４月現在）の実績と信頼。 有料老人ホーム施設を運営する仕事です。 ・職員５０名以上のマネジメント（労務、業務） ・ご入居様の管理及び新規入居者様の契約促進（営業） ※他施設での研修あり【葛岡駅】サニーライフ仙台茂庭台【有料】　有料老人ホーム　介護士（管理職） 有料老人ホーム施設を運営する仕事について、その特徴、やりがい、メリットを以下に詳しく説明します。 ### 特徴 1. **マネジメント業務**: - **労務管理**: 50名以上の職員を管理し、シフトの調整や労働時間の管理、職員の評価とフィードバックを行います。労務管理は、職員のモチベーションを高め、働きやすい環境を作るために非常に重要です。 - **業務管理**: 日常業務の効率化や品質管理を行い、入居者様に最高のサービスを提供するための体制を整えます。 2. **営業活動**: - **新規入居者様の契約促進**: 入居希望者やその家族との面談を通じて、施設の魅力やサービス内容を説明し、契約を促進します。営業活動は、施設の稼働率を高めるために不可欠です。 3. **研修制度**: - **他施設での研修**: 他の施設での研修を通じて、異なる運営方法やベストプラクティスを学び、自施設に適用することができます。これにより、自己成長と施設の改善が期待できます。 ### やりがい 1. **人々の生活に直接貢献**: - 高齢者の方々が安心して生活できる環境を提供することは、大きな社会貢献となります。入居者様やそのご家族から感謝の言葉をいただくことが多く、やりがいを感じる瞬間が多いです。 2. **チームの成長と成功**: - 職員のマネジメントを通じて、チーム全体の成長を見守ることができます。職員が成長し、施設全体のサービス品質が向上することは、管理職としての大きな達成感をもたらします。 3. **多様なスキルの習得**: - 労務管理、業務管理、営業活動など、多岐にわたる業務を通じて幅広いスキルを習得できます。これらのスキルは、他の業界や職種でも活かすことができるため、キャリアの幅が広がります。 ### メリット 1. **安定した雇用**: - 高齢化社会において、有料老人ホームの需要は今後も増加が見込まれています。そのため、安定した雇用が期待できます。 2. **キャリアアップの機会**: - 大規模なグループであるため、他施設への異動や昇進の機会が多く、キャリアアップを目指すことができます。また、研修制度が充実しているため、自己成長の機会も豊富です。 3. **福利厚生の充実**: - 大手グループならではの充実した福利厚生が提供されることが多いです。例えば、健康保険、退職金制度、各種手当などが整備されていることが一般的です。 4. **地域社会との連携**: - 地域社会との連携を深めることで、地域に根ざした施設運営が可能です。地域イベントへの参加や地域住民との交流を通じて、地域社会全体の福祉向上に貢献できます。 ### まとめ 有料老人ホーム施設の運営は、労務管理や業務管理、新規入居者様の契約促進など、多岐にわたる業務を通じて、高齢者の生活を支える重要な役割を果たします。人々の生活に直接貢献できるやりがいと、安定した雇用、キャリアアップの機会、充実した福利厚生など、多くのメリットがあります。地域社会との連携を深めることで、地域全体の福祉向上にも貢献できる点も魅力的です。このような仕事に興味がある方は、ぜひチャレンジしてみてください。
事業所名	サニーライフ仙台茂庭台
応募資格	経験者優遇
施設形態	有料老人ホーム
法人名	株式会社川島コーポレーション
勤務地	宮城県仙台市太白区茂庭台4丁目21
アクセス	仙山線「葛岡駅」車12分
勤務時間	シフト制 1）08:30?17:30
給与	月給:250,000円?250,000円
給与詳細	月給:250,000円?250,000円 基本給:250,000円?250,000円 ・家族手当（配偶者５０００円、　子１８歳以下、第３子まで　　　３５００円） ・住宅手当１００００円?　　　　２００００円（賃貸４５０００　円以上）
待遇	雇用　労災　健康　厚生 退職金制度:あり　勤続5年以上 昇給： 賞与：有：年二回 2ヵ月分
休日・休暇	その他 月９回（２月は８回） シフト制 平日お休み
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。