介護士（管理職）（訪問介護）

タイトル	【馬橋駅】セントケア松戸【訪問介護】
仕事内容	各介護サービスの管理者候補としての募集 ・入社後、介護職員として勤務し業務を通して、ノウハウを　取得していただき後に管理者（所長）としての勤務となり　ます。 管理者（所長）業務：運営管理、労務管理、顧客管理、 事務作業、現場フォロー、等【馬橋駅】セントケア松戸【訪問介護】　訪問介護　介護士（管理職） 介護サービスの管理者候補としての業務内容について、以下に特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 ### 業務内容の特徴 #### 1. 介護職員としての勤務 入社後、まずは介護職員として現場での業務を経験します。これにより、介護サービスの基本的なノウハウを身につけることができます。具体的には、利用者の身体介護や生活援助、訪問介護の計画作成、実施、評価などの業務を行います。 #### 2. 管理者（所長）としての勤務 介護職員としての経験を積んだ後、管理者（所長）としての役割を担います。管理者の業務は多岐にわたり、以下のような内容が含まれます。 - **運営管理**: 施設全体の運営を統括し、サービスの質を維持・向上させるための戦略を立てます。 - **労務管理**: 職員のシフト管理や労働環境の整備、スタッフの教育・研修を行います。 - **顧客管理**: 利用者やその家族とのコミュニケーションを図り、サービスの満足度を高めるための対応を行います。 - **事務作業**: 各種書類の作成や報告書の提出、予算管理などの事務作業を行います。 - **現場フォロー**: 必要に応じて現場に出向き、スタッフのサポートや利用者のケアを行います。 ### やりがい #### 1. 利用者の生活の質を向上させる 介護サービスの管理者として、利用者の生活の質を向上させるための施策を実行することができます。利用者やその家族から感謝の言葉をもらうことは、大きなやりがいとなります。 #### 2. チームの成長を見守る スタッフの教育や研修を通じて、チーム全体のスキルアップを図ることができます。スタッフが成長し、やりがいを感じながら働ける環境を整えることは、管理者としての大きな喜びです。 #### 3. 自己成長 管理者としての業務は多岐にわたり、様々なスキルが求められます。運営管理や労務管理、顧客対応など、多方面での経験を積むことで、自身のスキルアップやキャリアの幅を広げることができます。 ### メリット #### 1. 安定した職場環境 介護業界は高齢化社会の進展に伴い、需要が増加しています。そのため、安定した職場環境が提供されることが多く、長期的なキャリア形成が可能です。 #### 2. 多様なキャリアパス 介護職員から管理者へのステップアップだけでなく、さらに上位の管理職や専門職へのキャリアパスも開かれています。例えば、地域包括支援センターの管理者や、介護福祉士の資格を活かした専門職など、多様なキャリアパスが用意されています。 #### 3. 社会貢献 介護サービスは社会的に非常に重要な役割を果たしています。高齢者や障害者の生活を支えることで、社会全体の福祉向上に貢献することができます。 #### 4. 人間関係の構築 利用者やその家族、スタッフとの信頼関係を築くことができるため、人間関係の構築が得意な方には非常に適した職場です。コミュニケーション能力を活かし、良好な人間関係を築くことで、職場全体の雰囲気も良くなります。 ### まとめ 介護サービスの管理者候補としての業務は、利用者の生活の質を向上させるための重要な役割を担っています。現場での経験を積み、管理者としてのスキルを身につけることで、チーム全体の成長をサポートし、自己成長も図ることができます。安定した職場環境や多様なキャリアパス、社会貢献の機会が提供されるため、非常にやりがいのある職種です。人間関係の構築が得意な方や、社会貢献に興味がある方には特に適した職場と言えるでしょう。
事業所名	セントケア松戸
応募資格	経験者優遇
施設形態	訪問介護
法人名	セントケア千葉株式会社
勤務地	千葉県松戸市西馬橋蔵元町183　シティプラザII　101号
アクセス	常磐線「馬橋駅」徒歩7分
勤務時間	シフト制 1）09:00?18:00 2）07:30?16:30 3）10:30?19:30
給与	月給:204,000円?222,000円
給与詳細	月給:204,000円?222,000円 基本給:169,000円?182,000円 職種手当　8,000円?8,000円 地域手当　20,000円?20,000円 資格手当　7,000円?12,000円
待遇	雇用　労災　健康　厚生　財形 退職金制度:あり　勤続3年以上 昇給： 賞与：有：年二回 1ヵ月分
休日・休暇	毎週 シフト制（会社カレンダーによる） リフレッシュ休暇（３日／年）あり
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。