介護士（管理職）（居宅介護支援）

タイトル	【四街道駅】まごころ館四街道【居宅】
仕事内容	●特別養護老人ホームにおけるマネジメント業務全般。 ＊想定年収：４００万円?４８０万円以上可 ＊処遇一時金として、夏・冬２回賞与支給 ＊入職祝金：１０万円 ・人材マネジメント、入居者マネジメント ・介護部門の長として、一緒に運営を行っていただきます。【四街道駅】まごころ館四街道【居宅】　居宅介護支援　介護士（管理職） 特別養護老人ホームにおけるマネジメント業務全般は、高齢者福祉の現場で重要な役割を果たす職務です。この業務は、施設の運営を円滑に進めるための幅広い責任を伴います。以下に、その特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 特徴 1. **人材マネジメント** - スタッフの採用、教育、評価、配置などを行い、チーム全体のパフォーマンスを最大化します。 - スタッフのモチベーションを維持し、働きやすい環境を整えることが求められます。 - コミュニケーション能力やリーダーシップが重要です。 2. **入居者マネジメント** - 入居者の生活の質を向上させるための計画を立て、実行します。 - 入居者やその家族とのコミュニケーションを通じて、ニーズを把握し、適切なケアを提供します。 - 医療機関や地域のサービスとも連携し、総合的な支援を行います。 3. **介護部門の長としての役割** - 介護部門全体の運営を担当し、スタッフの指導やサポートを行います。 - 介護サービスの質の向上を目指し、継続的な改善を行います。 - 法令遵守や施設の方針に基づいた運営を行います。 ### やりがい 1. **社会貢献** - 高齢者の生活の質を向上させることができるため、社会的に非常に意義のある仕事です。 - 入居者やその家族からの感謝の言葉や笑顔が大きなやりがいとなります。 2. **キャリアの成長** - マネジメントスキルやリーダーシップを磨くことができ、キャリアアップの機会が豊富です。 - 多岐にわたる業務を通じて、幅広い知識と経験を積むことができます。 3. **チームワーク** - スタッフと一緒に目標を達成する過程で、強い連帯感を感じることができます。 - チーム全体の成長を見守ることができるため、達成感があります。 ### メリット 1. **安定した収入** - 想定年収が400万円?480万円と安定しており、生活の基盤をしっかりと築くことができます。 - 夏・冬の賞与支給や入職祝金10万円など、経済的なメリットも大きいです。 2. **福利厚生** - 処遇一時金や賞与支給など、福利厚生が充実しているため、安心して働くことができます。 - 健康保険、厚生年金、労働保険などの社会保険完備も一般的です。 3. **職場環境** - 四街道駅近くのまごころ館四街道という立地条件も良く、通勤が便利です。 - 居宅介護支援も行っているため、地域との連携が強く、地域社会に根ざした働き方ができます。 ### まとめ 特別養護老人ホームにおけるマネジメント業務全般は、多岐にわたる責任とやりがいを伴う職務です。人材マネジメントや入居者マネジメントを通じて、高齢者の生活の質を向上させることができるため、社会的に非常に意義のある仕事です。また、安定した収入や福利厚生、職場環境の良さも大きな魅力です。この職務を通じて、キャリアの成長やチームワークの重要性を実感することができるでしょう。
事業所名	まごころ館四街道
応募資格	経験者優遇
施設形態	居宅介護支援
法人名	社会福祉法人千葉シニア
勤務地	千葉県四街道市中台498-1
アクセス	総武本線「四街道駅」車15分
勤務時間	シフト制 1）07:00?16:00 2）09:00?18:00 3）12:00?21:00
給与	月給:268,000円?341,000円
給与詳細	月給:268,000円?341,000円 基本給:195,000円?213,000円 資格手当手当　10,000円?20,000円 委員会手当　1,000円?6,000円 処遇手当　22,000円?42,000円 役職手当　10,000円?30,000円 夜勤手当（５回）３００００円 ＊夜勤手当：６０００円／回 ＊扶養手当：１５０００円 ＊教育手当：５千円?４万円 ＊子供手当：５千円?４万５千円 ＊制服補助：１万円／年
待遇	雇用　労災　健康　厚生 退職金制度:あり　勤続3年以上 昇給： 賞与：有：年二回
休日・休暇	その他 ・企業スケジュールによる ・週４０時間以内の勤務
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。