医療福祉業界向け転職コンサルタント　ID:11270

タイトル	【東証一部上場／年収６００万円可】業界未経験ＯＫ！医療福祉業界に特化した転職コンサルタントのお仕事です★年間休日126日＆20時完全退社！
仕事内容	東証一部上場、大手転職エージェントにおける 医療・福祉業界専門の【転職コンサルタント】のお仕事です。 理想の職場を探す看護師、介護士、保育士さんと、人材を採用したい法人様のそれぞれのニーズを伺い、マッチングを行います。 ★成果に応じてどんどん昇給があります！ 具体的には・・・ ◆介護施設、病院、保育園へのアプローチ・ヒアリング ・見込み先の開拓（飛び込み営業などはありません） ・人材ニーズのヒアリング・提案 など ◆求職者(介護士、看護師、保育士)への対応 ・転職希望条件のヒアリング ・面接のシミュレーション ・求人案内・面接調整 など、入職までの一連のサポート ★施設（病院）や求職者の方とのやりとりは、 電話・メールがほとんどです。 教育研修制度・・・ 人材ビジネス経験10年以上の先輩がマンツーマンで丁寧に 仕事をレクチャーします。 まずは施設、病院、保育園への電話連絡(介護士、看護師、保育士の紹介)など、 はじめやすい業務からお任せし、 流れを一通り学んだら、求職者の対応へ。 何かあれば仲間全員でフォローするので、 心配はいりません。 前向きに学ぶ意欲さえあれば、 約1ヵ月で求職者対応に携われますよ！ 入社後の流れ・・・ 規模や運営方針により、求められる 人材のニーズが違うのが施設・病院の特色。 また、求職者側からも「環境を変えたい」 「キャリアアップを目指したい」など 希望条件はさまざまです。 双方の要望をなるべく多く 叶えるためにも、信頼関係を築き、 何でも話してもらえるようになるのが 転職コンサルタントの第一歩です！ ### 業務内容の特徴、やりがい、メリット #### 1. 業務内容の特徴 東証一部上場の大手転職エージェントにおける医療・福祉業界専門の転職コンサルタントの仕事は、看護師、介護士、保育士といった専門職の求職者と、彼らを採用したい法人（介護施設、病院、保育園）との間でマッチングを行うことが主な業務です。具体的には、以下のような業務が含まれます。 - **法人へのアプローチとヒアリング**：介護施設、病院、保育園に対してアプローチを行い、人材ニーズをヒアリングします。飛び込み営業はなく、見込み先の開拓が主な方法です。 - **求職者への対応**：転職希望条件のヒアリング、面接のシミュレーション、求人案内、面接調整など、求職者が入職するまでの一連のサポートを行います。 - **コミュニケーション手段**：施設や求職者とのやりとりは主に電話やメールで行われます。 #### 2. やりがい この仕事のやりがいは、以下の点にあります。 - **人と人をつなぐ喜び**：求職者が理想の職場に出会い、法人が求める人材を採用できる瞬間に立ち会うことができます。成功したマッチングは、求職者と法人の双方にとって大きな価値を提供します。 - **専門知識の活用**：医療・福祉業界に特化しているため、業界の専門知識を深めることができます。これにより、より的確なアドバイスや提案が可能となり、求職者や法人からの信頼を得やすくなります。 - **キャリアアップの機会**：成果に応じて昇給があり、努力が直接報われる環境です。高い成果を上げることで、キャリアアップの機会も広がります。 #### 3. メリット この仕事には多くのメリットがあります。 - **教育研修制度の充実**：人材ビジネス経験10年以上の先輩がマンツーマンで丁寧に仕事をレクチャーします。初めての業務からスタートし、約1ヵ月で求職者対応に携わることができます。何かあれば仲間全員でフォローする体制が整っているため、安心して業務に取り組むことができます。 - **コミュニケーションスキルの向上**：法人や求職者とのやりとりを通じて、コミュニケーションスキルが自然と向上します。特に電話やメールでのやりとりが主な手段となるため、効率的なコミュニケーション技術を身につけることができます。 - **多様なニーズに対応**：施設や病院の規模や運営方針により求められる人材のニーズが異なるため、多様なニーズに対応する力が養われます。また、求職者側の希望条件もさまざまであるため、柔軟な対応力が求められます。 - **信頼関係の構築**：双方の要望をなるべく多く叶えるためには、信頼関係を築くことが重要です。信頼関係を築くことで、求職者や法人からのリピートや紹介が増え、業務がスムーズに進行します。 #### 4. 入社後の流れ 入社後は、まず施設や病院、保育園への電話連絡からスタートします。介護士、看護師、保育士の紹介業務を通じて、業務の流れを一通り学びます。その後、求職者対応に移行し、転職希望条件のヒアリングや面接のシミュレーション、求人案内、面接調整などを行います。 施設や病院の特色や求職者の希望条件はさまざまであるため、信頼関係を築き、何でも話してもらえるようになることが転職コンサルタントの第一歩です。前向きに学ぶ意欲があれば、約1ヵ月で求職者対応に携わることができるため、安心して業務に取り組むことができます。 ### 結論 東証一部上場の大手転職エージェントにおける医療・福祉業界専門の転職コンサルタントの仕事は、人と人をつなぐ喜びや専門知識の活用、キャリアアップの機会など、多くのやりがいとメリットがあります。教育研修制度が充実しており、コミュニケーションスキルの向上や多様なニーズに対応する力が養われます。信頼関係を築くことで、求職者や法人からの信頼を得やすくなり、業務がスムーズに進行します。前向きに学ぶ意欲があれば、安心して業務に取り組むことができるため、非常に魅力的な職種と言えるでしょう。
詳細	【必須条件】 ◆高校卒以上 ◆33歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため) ◆基礎的なPCスキル 【こんな方を歓迎します】 ・異業界においても再現性のある実績を出されてきた方 ・営業のご経験／数値目標を追った経験のある方 ・医療、介護、保育業界における人事、採用経験者 【活躍している社員】 ・目標達成意欲、マインド、コミット力の強い人 ・成長意欲の高い人 ・法人、個人双方の顧客への価値提供に尽力できる人
応募資格	【必須条件】 ◆高校卒以上 ◆33歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため) ◆基礎的なPCスキル 【こんな方を歓迎します】 ・異業界においても再現性のある実績を出されてきた方 ・営業のご経験／数値目標を追った経験のある方 ・医療、介護、保育業界における人事、採用経験者 【活躍している社員】 ・目標達成意欲、マインド、コミット力の強い人 ・成長意欲の高い人 ・法人、個人双方の顧客への価値提供に尽力できる人
施設形態	企業
雇用形態	正社員
勤務地	＜勤務地詳細＞ 広島事業所 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 転勤は当面想定していません。 ＜想定勤務地＞ 広島県 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜Web面接＞ 可
アクセス	広島駅より徒歩3分
勤務時間	9:30?18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間：30?40時間 ※最終退社時刻20：30（自宅への業務持ち帰り禁止）
給与	年収510万円?
給与詳細	＜予定年収＞ 510万円?610万円(残業手当：有) ＜月給＞ 367,334円?(以下一律手当を含む) 基本給：272,066円? 固定残業手当：95,268円?（固定残業時間45時間0分/月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収5,108,000 円を想定（年間賞与：700,000円を含む）。 ※原則、現年収・面接時の評価を考慮して決定いたします。 ■給与査定：年2回 ■賞与：年2回※入社月に関わらず、入社後1年間は、6月・12月に標準賞与額（各35万円以上）を保証 ■固定残業手当：職務手当として支給 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給は固定手当を含めた表記です。
待遇	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：上限35,000円 社会保険：各種保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後は東京本社にて1週間程度の研修を実施します。医療・介護業界に対する知識もしっかりフォローアップしますのでご安心ください。また、事業部へ配属後はOJTを実施致します。 ＜その他補足＞ ■単身赴任手当・転勤手当（当社規定あり）、スキルアップ手当（自己啓発や旅行等、休暇を有意義に過ごすための手当であり、4月に給与とは別に150,000円支給）、慶弔手当 ■産前産後休業（産前6週、産後8週）、育児休業（入社1年後に利用可能）、育児短時間措置、介護休業、介護短時間措置 ■福利厚生施設利用制度、従業員持株制度（拠出金に対し10％の会社補助） ■書籍購入制度 等
休日・休暇	完全週休2日制 有給休暇10日?20日 休日日数126日 土日（祝日は一部有給取得奨励日あり）、有給休暇（入社時付与、2時間・半日取得可）、夏季・年末年始・アニバーサリー休暇（任意の1日）、慶弔・結婚・出産・育児・介護休暇、妊婦特別休暇（産前産後）
募集要項の補足
選考についての補足
事業許可番号	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。