看護師・准看護師(介護老人保健施設)

仕事内容	施設における看護業務全般 介護老人保健施設（老健施設）における看護師の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 1. 業務内容 介護老人保健施設は、主に高齢者のリハビリテーションや日常生活の支援を行う施設です。看護師の業務は多岐にわたりますが、主な内容は以下の通りです。 - **健康管理**: 入所者の健康状態を把握し、バイタルサイン（血圧、脈拍、体温など）の測定や、病歴の確認を行います。また、定期的な健康診断や、必要に応じた医療機関への受診手配も行います。 - **医療行為**: 薬の管理や投与、点滴、傷の処置など、医療行為を行います。特に、慢性疾患を抱える高齢者が多いため、病状の観察や管理が重要です。 - **リハビリテーション**: 理学療法士や作業療法士と連携し、リハビリテーションプログラムの実施をサポートします。患者の機能回復を目指し、日常生活動作の訓練を行います。 - **生活支援**: 食事や入浴、排泄などの日常生活における支援を行います。高齢者が自立した生活を送るためのサポートが求められます。 - **家族とのコミュニケーション**: 入所者の家族との連絡や相談も重要な業務です。入所者の状態や治療方針について説明し、家族の理解を得ることが求められます。 ### 2. 特徴 介護老人保健施設の看護師の特徴として、以下の点が挙げられます。 - **チーム医療**: 看護師は医師、介護士、リハビリスタッフと連携し、チームで入所者のケアを行います。多職種とのコミュニケーション能力が求められます。 - **高齢者特有のケア**: 高齢者特有の疾患や症状に対する知識が必要です。認知症や脳血管疾患、心疾患など、さまざまな病気に対する理解が求められます。 - **長期的な関わり**: 入所者との関係が長期にわたるため、信頼関係の構築が重要です。入所者の生活全般に関与するため、心理的なサポートも必要です。 ### 3. やりがい 介護老人保健施設での看護師の仕事には、多くのやりがいがあります。 - **感謝の言葉**: 入所者やその家族からの感謝の言葉や笑顔は、看護師にとって大きな励みになります。日々のケアが入所者の生活の質を向上させることを実感できる瞬間です。 - **成長を見守る喜び**: リハビリテーションを通じて、入所者が少しずつ回復していく様子を見守ることができるのは、看護師にとって大きな喜びです。自立した生活を取り戻す手助けができることは、やりがいを感じる要素の一つです。 - **専門性の向上**: 高齢者医療に特化した知識や技術を身につけることができ、専門性を高めることができます。これにより、キャリアの幅が広がります。 ### 4. メリット 介護老人保健施設で看護師として働くことには、いくつかのメリットがあります。 - **安定した雇用**: 高齢化社会の進展に伴い、介護業界は今後も需要が高まると予想されます。安定した雇用環境が期待できるため、長期的なキャリアを築きやすいです。 - **働きやすい環境**: 介護老人保健施設は、病院に比べて比較的落ち着いた環境で働くことができます。夜勤の回数も病院に比べて少ない場合が多く、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 - **スキルの多様性**: 看護師としてのスキルだけでなく、介護やリハビリテーションに関する知識も身につけることができ、幅広いスキルを持つ看護師として成長できます。 - **地域貢献**: 地域の高齢者を支える仕事であるため、地域社会に貢献しているという実感を得ることができます。地域の人々とのつながりを深めることも可能です。 ### 結論 介護老人保健施設での看護師の仕事は、多岐にわたる業務内容や特徴を持ちながら、やりがいやメリットも多く存在します。高齢者医療に興味がある方や、地域に貢献したいと考える方にとって、非常に魅力的な職場環境であると言えるでしょう。看護師としての専門性を高めながら、入所者の生活の質を向上させるためのサポートを行うことは、非常に意義深い仕事です。
事業所名	医療法人社団　葵会　介護老人保健施設　葵の園・羽村　GTrail-2083
応募資格	看護師必須
施設形態
法人名	医療法人社団　葵会　介護老人保健施設　葵の園・羽村　GTrail-2083
勤務地	東京都羽村市栄町三丁目3番3号
アクセス	JR青梅線 小作駅から徒歩で9分
勤務時間	【日勤】08:30~17:30 週2日勤務?可
待遇	再雇用
給与	時給1600円
給与詳細	・基本給：209800円～256200円 ・職務手当：15,000円～15,000円 ・調整手当：20,000円～50,000円 ※皆勤手当：１０，０００円　夜勤手当：１８，０００円／回 ・固定残業代なし ・通勤手当：実費 月額30,000円（上限） ・昇給あり 昇給率　1月あたり 0.50％ ～ 1.50％（前年度実績） ・賞与あり 年2回 賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績） ・職務給制度あり
休日・休暇	育児休暇(取得実績あり)、有給休暇(法定通りに付与)
試用期間	6ヶ月
応募方法・選考について	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。