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介護職・ヘルパー(介護付有料老人ホーム)
仕事内容 | ご入居者に安全でイキイキとした生活を送って頂く為の介護の仕事です。 食事や入浴、排泄介助だけでなく、イベント企画やレクリエ―ション実施など、 生活そのものをイキイキとさせる関わりをお願いします。 教育カリキュラムがありますので、 未経験やブランクのある方もご安心してください。 介護付有料老人ホームにおける介護職・ヘルパーの業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく解説します。 ### 1. 業務内容 介護付有料老人ホームは、高齢者が生活するための施設であり、介護職やヘルパーはその中で多岐にわたる業務を担当します。主な業務内容は以下の通りです。 #### (1)日常生活の支援 高齢者の日常生活を支援することが主な業務です。具体的には、食事の準備や介助、入浴やトイレの介助、衣服の着脱、移動の補助などを行います。 #### (2)健康管理 利用者の健康状態を把握し、必要に応じて医療機関との連携を行います。体温や血圧の測定、服薬管理、健康状態の記録なども含まれます。 #### (3)レクリエーションの企画・実施 利用者が楽しめるようなレクリエーション活動を企画し、実施します。これにより、利用者の心身の健康を促進し、コミュニケーションの場を提供します。 #### (4)家族との連絡・相談 利用者の家族と連絡を取り、状況報告や相談を行います。家族との信頼関係を築くことも重要な業務の一環です。 #### (5)記録業務 利用者の状態や介護内容を記録し、報告書を作成します。これにより、他のスタッフとの情報共有が円滑に行われます。 ### 2. 特徴 介護職・ヘルパーの特徴として、以下の点が挙げられます。 #### (1)チームワーク 介護職は、看護師やリハビリスタッフ、栄養士などと連携しながら業務を進めます。チームでの協力が不可欠です。 #### (2)多様な利用者 利用者の年齢、健康状態、性格などは多様であり、それぞれに合った介護が求められます。個別対応が重要です。 #### (3)専門知識の必要性 介護に関する専門的な知識や技術が必要です。定期的な研修や資格取得が奨励されており、自己成長の機会も多いです。 ### 3. やりがい 介護職・ヘルパーの仕事には、多くのやりがいがあります。 #### (1)感謝の言葉 利用者やその家族からの「ありがとう」という言葉は、何よりの励みになります。自分の仕事が誰かの役に立っていると実感できる瞬間です。 #### (2)成長を実感 利用者の生活が改善したり、笑顔を見せてくれたりすることは、大きなやりがいにつながります。自分の介護が利用者の生活の質を向上させていると感じることができます。 #### (3)人とのつながり 高齢者とのコミュニケーションを通じて、豊かな人間関係を築くことができます。多くの人生経験を持つ利用者との対話は、自分自身の成長にもつながります。 ### 4. メリット 介護職・ヘルパーとして働くことには、以下のようなメリットがあります。 #### (1)安定した需要 高齢化社会が進む中、介護職の需要は高まっています。将来的にも安定した職業であると言えます。 #### (2)資格取得の支援 多くの施設では、介護職員初任者研修や実務者研修などの資格取得を支援しており、スキルアップの機会が豊富です。 #### (3)柔軟な働き方 シフト制のため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。子育て中の方や副業を考えている方にも適しています。 #### (4)社会貢献 高齢者の生活を支えることで、社会に貢献しているという実感を得られます。人の役に立つ仕事をしたい方には特に向いています。 ### まとめ 介護付有料老人ホームにおける介護職・ヘルパーは、高齢者の日常生活を支える重要な役割を担っています。多様な業務内容やチームワーク、専門知識の必要性など、さまざまな特徴がありますが、感謝の言葉や利用者の成長を実感できることが大きなやりがいとなります。また、安定した需要や資格取得の支援、柔軟な働き方など、多くのメリットも存在します。これからのキャリアを考える上で、介護職は非常に魅力的な選択肢の一つと言えるでしょう。 |
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事業所名 | 株式会社スーパー・コート スーパー・コート堺 GTrail-2284 |
応募資格 | ※初任者研修 ※無資格の方も歓迎! |
施設形態 | |
法人名 | 株式会社スーパー・コート スーパー・コート堺 GTrail-2284 |
勤務地 | 大阪府堺市北区百舌鳥赤畑町4丁342 |
アクセス | 阪和線(天王寺?和歌山) 百舌鳥駅から徒歩で6分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(休憩60分) 7:00~16:00(休憩60分) 11:00~20:00(休憩60分) 16:00~翌10:00(休憩120分) |
待遇 | ・交通費 50,000円/月まで支給 ・夜勤手当 8,000円/回(時給期間中は6,000円) ・資格手当 ※資格によって変動 ・家族手当 配偶者 15,000円/月 子一人につき 5,000円/月 ・早出、遅出手当 300円/回 ・ケアマイスター手当 2,000円~20,000円/月 ・接客・接遇手当 3,000円~30,000円/月 ・時間外勤務手当 ・資格取得支援制度、各種研修制度 ・健康診断、インフルエンザ予防接種 ・ストレスチェック ・慶弔金 ・企業年金 ・制服貸与 ・食事補助あり |
給与 | 月給238900円 |
給与詳細 | ・交通費 50,000円/月まで支給 ※月給には介護職員処遇手当、夜勤手当8,000円/回(5回分)含む その他手当は別途支給いたします。 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回(2.0ヶ月分※前年度実績) |
休日・休暇 | 月8~9日休み(年間休日107日) ・年次有給休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護のための休暇 ・母性健康管理のための休暇等 ・裁判員休暇 ・天災地変等に伴う休暇地変等に伴う休暇 |
試用期間 | |
応募方法・選考について | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |