看護職(訪問看護事業所)

仕事内容	訪問看護ステーションでの管理者及び在宅看護業務を行っていただきます。 ・健康状態の観察、日常生活の支援 ・医療機器、カテーテルの管理 ・褥瘡の予防処置、精神・心理看護 ・終末期の看護 ・療養生活や介護の指導・支援 ・オンコール対応 訪問看護事業所における看護職の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 訪問看護事業所における看護職の主な業務内容は、患者の自宅を訪問して医療ケアを提供することです。具体的には以下のような業務が含まれます。 1. **健康状態の観察と評価**: - 患者のバイタルサイン（血圧、脈拍、体温など）の測定 - 症状の観察と記録 - 病状の変化や異常の早期発見 2. **医療処置**: - 点滴、注射、カテーテルの管理 - 傷の処置やドレッシングの交換 - 吸引や酸素療法 3. **リハビリテーション**: - 基本的なリハビリテーションの指導 - 日常生活動作の訓練 4. **服薬管理**: - 薬の管理と服薬指導 - 副作用の観察 5. **患者と家族への指導とサポート**: - 病気や治療に関する説明 - 介護方法の指導 - 精神的なサポート 6. **連携と調整**: - 医師や他の医療スタッフとの連携 - 福祉サービスや地域資源との調整 ### 特徴 訪問看護の特徴は、患者の生活環境に直接関わることができる点です。病院やクリニックとは異なり、患者が日常生活を送る自宅でケアを行うため、より個別化されたケアが提供できます。また、患者の家族とも密接に関わることが多く、家族全体をサポートする役割も担います。 ### やりがい 訪問看護には多くのやりがいがあります。 1. **患者との深い関係構築**: - 長期間にわたって同じ患者を担当することが多く、信頼関係を築きやすいです。 - 患者の生活の質を向上させるための支援が直接的に感じられます。 2. **自立支援**: - 患者が自宅で自立した生活を送るためのサポートを行うことで、患者の自尊心や生活の質を向上させることができます。 3. **多様なスキルの活用**: - 医療処置だけでなく、リハビリテーションや心理的サポートなど、多岐にわたるスキルを活用できます。 4. **地域貢献**: - 地域社会の一員として、地域全体の健康維持に貢献することができます。 ### メリット 訪問看護には以下のようなメリットがあります。 1. **柔軟な働き方**: - 訪問スケジュールを調整しやすく、比較的自由な働き方が可能です。家庭やプライベートとの両立がしやすいです。 2. **専門性の向上**: - 多様な患者と接することで、幅広い医療知識とスキルを習得できます。 - 特定の分野に特化した専門知識を深めることも可能です。 3. **チームワークの強化**: - 医師や他の医療スタッフ、福祉サービスとの連携が重要であり、チームワークのスキルが向上します。 4. **患者中心のケア**: - 患者一人ひとりに合わせた個別化されたケアを提供できるため、患者のニーズに応じた柔軟な対応が可能です。 5. **自己成長**: - 患者や家族とのコミュニケーションを通じて、人間関係のスキルが向上します。 - 自分自身の成長を実感しやすい環境です。 ### まとめ 訪問看護事業所における看護職は、患者の自宅で医療ケアを提供するという特有の環境で働くことになります。患者との深い信頼関係を築き、個別化されたケアを提供することで、患者の生活の質を向上させることができます。柔軟な働き方や多様なスキルの活用、地域貢献など、多くのやりがいとメリットがある職場です。訪問看護は、看護師としての専門性を高めるとともに、患者やその家族に対する深い理解とサポートを提供する重要な役割を果たします。
事業所名	うしく愛和訪問看護ステーション　GTrail-2060
応募資格	◆正看護師免許をお持ちの方 ◆自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
施設形態
法人名	医療法人社団常仁会
勤務地	茨城県牛久市猪子町891番地2
アクセス	JR常磐線 牛久駅から車で7分
勤務時間	日勤 08:30～17:00
待遇
給与	月給266000円
給与詳細	月給内訳 基本給 201,700～266,600円 職務 25,000～30,000円 住宅手当 20,000円 役職手当 20,000円
休日・休暇	日曜、祝日固定休み、夏季休暇4日 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業
試用期間	3ヶ月
応募方法・選考について	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。