介護職・ヘルパー(特別養護老人ホーム)

仕事内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般 特別養護老人ホーム（特養）は、高齢者が生活するための施設であり、介護職やヘルパーはその中で重要な役割を果たしています。以下に、特養における介護職・ヘルパーの業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 特養での介護職・ヘルパーの主な業務内容は以下の通りです。 1. **身体介護**: 高齢者の日常生活を支援するため、入浴、排泄、食事、移動などの身体的な介助を行います。これには、身体を支える、衣服の着脱を手伝う、食事を口に運ぶなどが含まれます。 2. **生活支援**: 高齢者が快適に生活できるよう、住環境の整備や掃除、洗濯、買い物などの生活支援を行います。また、趣味やレクリエーション活動の企画・実施も重要な業務です。 3. **健康管理**: 利用者の健康状態を観察し、異常があれば報告します。必要に応じて、医療機関との連携を図ることもあります。 4. **コミュニケーション**: 利用者との対話を通じて、心のケアを行います。高齢者の話を聞くことで、孤独感を和らげたり、精神的なサポートを提供したりします。 5. **記録業務**: 利用者の状態や介護内容を記録し、情報を共有します。これにより、他のスタッフとの連携がスムーズになります。 ### 特徴 特養での介護職・ヘルパーの特徴は以下の通りです。 - **チームワーク**: 介護職は、看護師やリハビリスタッフ、栄養士などと連携しながら業務を行います。チームで協力し合うことが求められます。 - **多様な利用者**: 特養には、様々な背景やニーズを持つ高齢者が入所しています。個々の利用者に合わせた介護が必要です。 - **専門性の向上**: 介護職は、専門的な知識や技術を身につけることが求められます。研修や資格取得を通じて、スキルを向上させる機会があります。 ### やりがい 特養での介護職・ヘルパーのやりがいは、多岐にわたります。 - **感謝の言葉**: 利用者やその家族からの「ありがとう」という言葉は、何よりの励みになります。自分の仕事が誰かの役に立っていると実感できる瞬間です。 - **成長を実感**: 利用者の生活が改善したり、笑顔を見られたりすることで、自分の成長を感じることができます。また、同僚との協力を通じて、チームとしての成長も実感できます。 - **社会貢献**: 高齢者の生活を支えることで、社会全体に貢献しているという意識を持つことができます。特に、少子高齢化が進む日本において、介護職の役割はますます重要になっています。 ### メリット 特養での介護職・ヘルパーには、以下のようなメリットがあります。 1. **安定した雇用**: 高齢者人口の増加に伴い、介護職の需要は高まっています。特養での介護職は、比較的安定した雇用が期待できます。 2. **資格取得支援**: 多くの特養では、介護職員初任者研修や介護福祉士などの資格取得を支援する制度があります。これにより、キャリアアップの機会が得られます。 3. **柔軟な働き方**: シフト制のため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。家庭との両立や、他の仕事との兼業も考えやすいです。 4. **人間関係の構築**: 利用者や同僚との深い関係を築くことができるため、職場の雰囲気が良く、働きやすい環境が整っています。 5. **自己成長**: 介護職は、日々の業務を通じて多くのことを学び、成長する機会が豊富です。コミュニケーション能力や問題解決能力が向上します。 ### まとめ 特別養護老人ホームにおける介護職・ヘルパーは、高齢者の生活を支える重要な職業です。身体介護や生活支援、健康管理など多岐にわたる業務を通じて、利用者の生活の質を向上させることが求められます。やりがいやメリットも多く、社会貢献を実感しながら自己成長を図ることができる魅力的な職業です。興味がある方は、ぜひこの分野に挑戦してみてください。
事業所名	社会福祉法人三養福祉会　特別養護老人ホーム箕面の郷　GTrail-2392
応募資格	・介護福祉士 ・初任者研修(ヘルパー2級)以上 ・無資格応募可
施設形態
法人名	社会福祉法人三養福祉会　特別養護老人ホーム箕面の郷　GTrail-2392
勤務地	大阪府箕面市石丸1丁目14番1号
アクセス	北大阪急行線　千里中央駅経由　今宮バス停下車　徒歩5分
勤務時間	1ヶ月単位の変形時間労働制 07:15-16:15 10:00-19:00 11:00-20:00 17:15-翌10:15 休憩：60分 夜勤時：120分 【残業時間】 あり（5時間以内）
待遇	資格取得制度（初任者研修） 【交通費詳細】 上限：30,000円/月 【退職金】 3年 【産休・育休取得実績】 あり 【再雇用】 あり 70歳まで
給与	月給218000円
給与詳細	【月給】218,000円-270,000円 [内訳] ・基本給：170,000円-180,000円 ・夜勤手当：20,000円（5,000円/回・月4回程度） ・業務手当：10,000円 ・処遇改善手当：15,000円-45,000円 ・資格手当：3,000円-15,000円 【資格手当詳細】 ・初任者研修：3,000円 ・実務者研修：5,000円 ・介護福祉士：15,000円 【その他手当】 会議手当：1,500円/回 住宅手当 子供手当
休日・休暇	シフト制：4週8休 希望休：2日 年次有給休暇：法定通り 年間休日105日
試用期間	2週間
応募方法・選考について	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。