理学療法士・作業療法士(訪問看護事業所)

仕事内容	理学療法士業務、作業療法士業務 訪問看護事業所における理学療法士（PT）や作業療法士（OT）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく解説します。 ### 業務内容 #### 理学療法士（PT）の業務 理学療法士は、身体機能の回復を目的としたリハビリテーションを行います。訪問看護事業所においては、以下のような業務を担当します。 1. **評価とアセスメント**: 患者の身体機能や運動能力を評価し、個別のリハビリテーション計画を立てます。 2. **リハビリテーションの実施**: 患者の状態に応じた運動療法や物理療法を行い、筋力や柔軟性の向上を図ります。 3. **指導と教育**: 患者やその家族に対して、日常生活での運動やストレッチの指導を行います。 4. **経過観察**: リハビリの進捗を定期的に評価し、必要に応じてプログラムを修正します。 #### 作業療法士（OT）の業務 作業療法士は、日常生活動作（ADL）の改善を目指すリハビリテーションを行います。訪問看護事業所での主な業務は以下の通りです。 1. **評価とアセスメント**: 患者の生活環境や日常生活動作を評価し、必要な支援を明確にします。 2. **リハビリテーションの実施**: 日常生活に必要な動作（食事、入浴、着替えなど）の練習を行い、患者の自立を促します。 3. **環境調整**: 患者の生活空間を見直し、必要に応じて福祉用具の提案や環境の改善を行います。 4. **家族への指導**: 患者の家族に対して、支援方法や介助技術を指導し、家族全体でのサポートを促進します。 ### 特徴 訪問看護事業所でのPTやOTの特徴は、以下の点に集約されます。 - **個別対応**: 患者一人ひとりのニーズに応じた個別のリハビリテーションが行えるため、より効果的な支援が可能です。 - **家庭環境での支援**: 患者が普段生活している環境でのリハビリが行えるため、実生活に即した支援ができます。 - **チーム医療**: 医師や看護師、他のリハビリ専門職と連携しながら、包括的なケアを提供します。 ### やりがい 訪問看護事業所で働く理学療法士や作業療法士には、以下のようなやりがいがあります。 - **患者の生活向上**: 患者の自立支援や生活の質の向上に寄与できることは、大きなやりがいです。患者が自分の力で日常生活を送れるようになる姿を見ることは、非常に感動的です。 - **信頼関係の構築**: 患者やその家族との信頼関係を築くことで、より深い支援が可能になります。長期的な関係を通じて、患者の変化を見守ることができるのも魅力です。 - **専門性の向上**: 訪問リハビリは多様な症例に対応するため、専門性を高める機会が多く、自己成長を実感できます。 ### メリット 訪問看護事業所で働く理学療法士や作業療法士には、以下のようなメリットがあります。 - **柔軟な働き方**: 訪問リハビリは、勤務時間や訪問スケジュールを調整しやすく、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 - **地域貢献**: 地域に密着した医療を提供することで、地域社会に貢献できる充実感があります。 - **多様な経験**: 様々な患者と接することで、幅広い知識や技術を身につけることができ、キャリアの幅を広げることができます。 ### 結論 訪問看護事業所における理学療法士や作業療法士は、個別対応のリハビリテーションを通じて、患者の生活の質を向上させる重要な役割を担っています。やりがいやメリットが多く、地域社会に貢献できる職業として、非常に魅力的です。これからのキャリアを考える上で、訪問リハビリテーションは一つの選択肢として検討する価値があるでしょう。
事業所名	特定非営利活動法人アクティブネットワーク　アクティブネットワーク訪問看護ステーション　GTrail-2176
応募資格	・理学療法士/作業療法士 ・臨床経験3年以上
施設形態
法人名	特定非営利活動法人アクティブネットワーク　アクティブネットワーク訪問看護ステーション　GTrail-2176
勤務地	大阪府茨木市片桐町11番16号
アクセス	阪急京都本線 茨木市駅 徒歩9分
勤務時間	9:00～16:30の間で応相談 ※月～金の間で週2日程度勤務できる方歓迎です。 フルタイム勤務をお考えの方もお気軽にご相談下さい！
待遇
給与	時給1900円
給与詳細	・交通費全額支給（上限15,000円）
休日・休暇	・年次有給休暇あり
試用期間
応募方法・選考について	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。