治験コーディネーター(CRC未経験・診療放射線技師)三河地区

仕事内容	■業務内容 ・治験実施計画書を理解し、担当する医療機関の関係者へ説明会の実施 ・医師の指示の下、治験にご協力頂く患者さまの選定 ・選定した患者さまへの同意説明・同意取得補助 ・被験者（患者）さま対応（来院スケジュールの管理、来院時の診察同席、不安・疑問の解消、等） ・上記に関わる事務作業及び原則として医療行為にあたらない治験支援の業務全般の支援をご担当して頂きます 治験コーディネーター（Clinical Research Coordinator, CRC）は、医薬品や医療機器の開発において非常に重要な役割を果たします。 【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】 以下に、治験コーディネーターの業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 ### 業務内容 1. **治験の計画と準備** - 治験プロトコルの理解と準備：治験の目的、方法、対象者の選定基準などを詳細に理解し、それに基づいて治験を進めます。 - 倫理委員会への申請：治験が倫理的に適切であることを確認するための書類を作成し、倫理委員会に提出します。 2. **被験者の募集と選定** - 被験者の募集：治験に参加する被験者を募集し、選定基準に基づいて適切な候補者を選びます。 - インフォームド・コンセントの取得：被験者に治験の目的、方法、リスクなどを説明し、参加の同意を得ます。 3. **治験の実施と管理** - データ収集と記録：治験中に得られるデータを正確に収集し、記録します。 - 被験者のフォローアップ：治験期間中および終了後も被験者の健康状態をフォローアップし、必要に応じて対応します。 4. **治験のモニタリングと報告** - 治験の進捗状況をモニタリングし、問題が発生した場合には迅速に対応します。 - 治験結果の報告：治験の結果をまとめ、関係者に報告します。 ### 特徴 1. **多岐にわたる業務** - 治験コーディネーターの業務は多岐にわたり、計画、実施、モニタリング、報告など、治験の全プロセスに関与します。 2. **高いコミュニケーション能力が求められる** - 被験者、医師、製薬会社、倫理委員会など、多くの関係者と連携するため、高いコミュニケーション能力が求められます。 3. **専門知識とスキルが必要** - 医薬品や医療機器に関する専門知識、データ管理スキル、倫理的な判断力などが必要です。 ### やりがい 1. **医療の進歩に貢献** - 新しい医薬品や治療法の開発に直接関与することで、多くの患者さんの健康改善に貢献できます。 2. **多様なスキルの活用** - 医学的知識、コミュニケーション能力、管理スキルなど、多様なスキルを活用できるため、自己成長を感じられます。 3. **被験者との信頼関係の構築** - 被験者との信頼関係を築き、彼らの健康をサポートすることにやりがいを感じることができます。 ### メリット 1. **キャリアの安定性** - 医薬品開発は常に需要があり、治験コーディネーターの需要も高いため、キャリアの安定性が期待できます。 2. **多様なキャリアパス** - 治験コーディネーターとしての経験を積むことで、プロジェクトマネージャーや治験モニター（Clinical Research Associate, CRA）など、さまざまなキャリアパスが開けます。 3. **国際的な経験** - グローバルな治験に関与する機会も多く、国際的な経験を積むことができます。 4. **専門知識の深化** - 継続的な学習と経験を通じて、医薬品開発に関する専門知識を深めることができます。 ### まとめ 治験コーディネーターは、医薬品や医療機器の開発において重要な役割を果たし、多岐にわたる業務を担当します。高いコミュニケーション能力と専門知識が求められる一方で、医療の進歩に貢献できるやりがいやキャリアの安定性、多様なキャリアパスなど、多くのメリットがあります。この職種は、医療分野でのキャリアを考えている方にとって非常に魅力的な選択肢となるでしょう。
事業所名	GTrail-1179
応募資格	診療放射線技師
施設形態
法人名	ノイエス株式会社 名古屋オフィス
勤務地	愛知県名古屋市中区丸の内二丁目18番25号 丸の内KSビル15階
アクセス	地下鉄 桜通線・鶴舞線　「丸の内駅」 徒歩1分
勤務時間	フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間） ※コアタイム：11:00～15:00 ※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間 ※時間外手当は、総労働時間に対し所定労働時間を超える分について支給。 　ただし、別途支給されるのは業務手当の対象となる時間（30時間）を超えた分となります。
待遇	昇給あり 社会保険あり 賞与あり ■健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用が可能。 ■退職金なし
給与	月給297630円
給与詳細	給与・賞与 初年度 想定年収：423～566万円（月給・賞与制） ※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。 賞与　年2回（12月（上期評価）、6月（下期評価）） 　　　実績：全社平均基本給×4ヶ月 ※業績や評価により変動 ※賞与月数4.0ヶ月は全社平均値となります。 　ご入社初年度に関しましては、ご入社後に導入研修期間等もあり、 　業績評価が評価基準まで達しない場合があり、賞与月数が全社平均値を下回ります。 別途、通勤交通費支給（月上限50,000円） 月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。 時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。 試用期間は3ヶ月間ですが、研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。 このため研修期間中は職務手当を計算に含む固定残業代も変更となります。 ≪給与事例≫ 　例１　想定年収：4,237,600円 　　　　　年間賞与：716,040円 　　　　　月給合計：297,630円 　　　　　　基本給 ：210,600円 　　　　　　職務手当：20,000円 　　　　　　都市手当： 7,500円 　　　　　　業務手当：59,530円 (研修期間中：54,530円) 　例２　想定年収：5,661,760円 　　　　　年間賞与：979,200円 　　　　　月給合計：394,380円 　　　　　　基本給 ：288,000円 　　　　　　職務手当：20,000円 　　　　　　都市手当： 7,500円 　　　　　　業務手当：78,880円 (研修期間中：73,880円)
休日・休暇	有給休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 日曜・祝日 ●休日 　完全週休2日制（土曜、日曜、祝祭日） 　年末年始（12月30日～1月4日） 　※ご担当頂く医療機関によっては休日出勤（特に土曜日）が 　　発生しますが、振替休日を取得して頂きます。 ●休暇 　・有給休暇 　　入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与 　　リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与　 　・特別休暇 　・慶弔休暇　 　・その他 　　子の看護休暇、介護休暇　他
試用期間	3ヶ月
応募方法・選考について	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。