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管理職(デイサービス)
仕事内容 | 自立支援型デイサービスの所長(管理職)業務 ・自立支援介護ケアマネジメント ・スタッフマネジメント 育成 ・相談員業務 ・家族会の実施 ・目標管理(数値管理) ・体験対応~初回アセスメント ・居宅訪問 (新規事業所等は特に) ・現場業務 ・送迎業務 【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論(参考用)です。】 管理職(デイサービス)の業務内容としては、施設全体の運営とスタッフのマネジメントを行うことが主な役割です。具体的には、スタッフの勤務シフトの作成、業務負荷の調整、スタッフ育成、カウンセリング、そしてサービスの品質管理などを行います。また、利用者やその家族とのコミュニケーションを通じてサービスの改善点を見出し、より質の高いサービスを提供するためのプログラム作成も含まれます。予算管理や収支の確認、必要に応じた経費削減や利益追求に向けた戦略の考案など、経営的な側面も求められます。行政や地域との連携強化も大きな役割の一つで、常に最新の法令に基づいた運営を行わなければなりません。 特徴としては、多様なバックグラウンドを持つ職員や利用者と関わることが挙げられます。高齢者を対象とするサービスであるため、生命や健康に直接結び付くサービスの提供が求められ、その責任の重さが特徴です。また、福祉業界全体が人材不足に悩んでいる状況であるため、人材確保や職員の定着に向けた施策も重要です。さらに、突発的な事態への対応力が試される場面も多く、迅速な意思決定が求められます。これらの特徴を踏まえ、常に柔軟かつ的確な判断ができることが重要です。 やりがいとしては、利用者の笑顔や感謝の言葉に触れることができる点が挙げられます。利用者の生活の質を向上させることを直接的に支援する仕事であり、その結果として利用者が元気になったり、新たな生きがいを見つけたりする様子を見ることができるのは、非常に大きな喜びとなります。また、職員一人一人の成長や、施設全体の向上を感じる瞬間も、やりがいにつながる要素です。さらに、地域社会と連携し、福祉サービスを通じて地域コミュニティに貢献できることも、意義深いと感じられるポイントです。 メリットとしては、裁量の大きさがまず挙げられます。管理職は施設の方針決定に関与でき、自分の意見やアイディアを反映しやすい環境にあります。また、幅広いスキルを身につけられる点もメリットです。人材育成や予算管理、行政との交渉など、多岐に渡る業務を通じて、マネジメントスキルや問題解決能力が向上します。そして、福祉という社会的意義の高い業界で働くことにより、使命感を持って自身のキャリアに向き合うことができると同時に、高齢化社会の課題に直接貢献する喜びを感じられます。このような業務内容や特徴、やりがい、メリットを理解し、日々の業務に活かすことが、管理職として成功する鍵となります。 |
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事業所名 | 宮城県多賀城市町前3-2-39 |
応募資格 | 下記いずれかの資格必須 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 ・ヘルパー(初任者研修) ・実務者研修 ・柔道整復師 普通自動車運転免許(ペーパー不可) |
施設形態 | |
法人名 | デイサービス |
勤務地 | 宮城県多賀城市町前3-2-39 |
アクセス | JR仙石線 多賀城駅から徒歩で10分 |
勤務時間 | 8:30~17:30 ※休憩時間は法定通り(6時間以上で45分、8時間以上で60分) |
待遇 | 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり ・車通勤可 ・退職金制度あり(勤続4年目以上対象) ・家具付き社宅あり(一定条件あり) ・シングルマザーのシェアハウスあり(一定条件あり) ・単身赴任手当や帰省交通費支給あり(一定条件あり) |
給与 | 年俸3700000円 |
給与詳細 | 年棒制 3,700,000円~4,400,000円 ※年俸を14分割し、1/14ずつ毎月支給します。 ※賞与(特別一時金)は、年2回(12月、6月)に各1/14を支給 ※初年度初回の賞与一時金は在籍期間によって支給する ※但し、試用期間は上記期間に含まない 介護職支援手当 6,000円 交通費支給(3万円上限) 昇給あり(実績・評価による) 試用期間3ヶ月(同条件) |
休日・休暇 | シフト制 育児休暇 産前産後休暇 シフトによる1か月単位の変形労働時間制(週休2日) 年間休日118~120日(年により変動) ※前月の中旬に翌月のシフトを提出していただきます ※シフト提出後の急な予定変更などの相談もOK ※希望休2日の取得が社内の規定で決まっています |
試用期間 | 3ヶ月 |
応募方法・選考について | 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名:グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 :13-ユ-313822 連絡先 : info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。 |