保育士（中規模認可園）

仕事内容	中規模認可園にて少人数制保育を実施しているので お子様ひとりひとりの発達に合わせた保育ができる環境です。 ●0歳～5歳児の保育業務全般 〇子どもたちの身の回りのお世話 〇保護者と協力しながら、子どもたちの健やかな成長を手助けする 〇担任として保育計画や製作などの活動及び行事の立案・実行 〇施設内の安全点検 など 【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論（参考用）です。】 中規模認可保育園での保育士の業務内容には、日々の保育活動の企画・実施、子どもの安全と健康管理、および保護者とのコミュニケーションが含まれます。具体的には、歌や体操、絵本の読み聞かせを通じた情操教育や、外遊びや室内遊びを通じた運動能力の発達支援、そして、お昼寝・お食事のサポートまたは生活習慣の指導などがあります。特に中規模園では、人数に応じてクラス運営や行事の計画が求められ、他の保育士や調理スタッフ等との連携が重要です。 中規模認可園の特徴として、職員同士のコミュニケーションが取りやすく、アットホームな雰囲気が形成されやすい点が挙げられます。園児数が少なすぎず多すぎず、個々の子どもにしっかりとした目配りができる環境であり、一人ひとりの成長を丁寧に見守ることが可能です。また、認可園であるため行政からの補助があり、安定した運営が期待され教育・保育の質の向上を図れます。自治体による指導・監査が行われるため、一定の基準に基づいた保育が実現されています。 やりがいについては、子どもの成長を間近で見守り、その発達を直接支援できる機会が多いことです。一人ひとりができることが増えたり、新しいことに挑戦したりする様子を共に喜んだり、保護者からの感謝の言葉をいただくことが、保育士としての誇りや励みになります。また、子どもの将来に大きな影響を与える重要な役割を担っていると感じることで、社会貢献の実感が得られます。 さらに、保育士としてのキャリアアップの機会もあります。実務経験を通じて、リーダーシップや組織運営のスキルを磨き、将来的に主任保育士や園長といった役職を目指すことが可能です。また、中規模の環境では、比較的早く責任ある業務を任されることもあり、自身の成長を実感しやすいです。 メリットとしては、安定した雇用環境や福利厚生が提供される点が挙げられます。認可保育園は、公的な補助があることから、給与や勤務条件が安定しており、職場環境も整えられています。育児休業制度や介護休業制度といった福利厚生も充実しており、ライフステージが変わっても働き続けやすい環境が整備されています。 以上のように、中規模認可保育園で働く保育士は、子どもたちの成長を支援し、一緒に成長できる豊かな環境のもとで、多様なスキルを身につけながら、将来的なキャリアアップを目指すことができます。
事業所名	HOPPAパークシティ武蔵小杉 GTrail-0585
応募資格	下記資格をお持ちの方 ●短大、専門卒以上の方 ●保育士資格or幼稚園教諭免許をお持ちの方 　経験不問 　未経験・ブランクのある方、 　幼稚園のみの経験者も大歓迎！ 　※新卒受け入れ実績あり
施設形態
法人名	株式会社HOPPA
勤務地	神奈川県川崎市中原区小杉町二丁目228番地1 パークシティ武蔵小杉 ザ ガーデン タワーズウエストＷ９(2階)
アクセス	東急東横線「武蔵小杉駅」徒歩5分JR横須賀線「武蔵小杉駅」徒歩10分
勤務時間	7：00～20：00の間でシフト制 （1日9時間勤務うち休憩1時間） ●「残業ほぼなし」「持ち帰り仕事なし」
待遇	昇給あり 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり ●社会保険完備 ●交通費支給(上限38,000円/月) ●宿舎借り上げ社宅制度利用可 ※入社時、転居が必要な場合の引っ越し費用上限10万円＆ 　敷金礼金上限40万を会社が負担。 ●退職金制度あり(社内規定あり) ｛昇給｝ 年1回：4月（当社賃金規程による） ｛賞与｝ 年２回：6月、12月 ※業績、評価により変動
給与	月給231010円
給与詳細	月給(諸手当込み) ●4大卒：241,020円～ ●短・専卒：231,010円～ ※別途、補助金手当(0～10,000円) 　行政による補助金のため変動の可能性あり ※短・専卒で保育士正社員経験が２年以上ある方は 　4大卒と同等になる ｛残業代｝ 別途支給＊みなし残業無し
休日・休暇	有給休暇 育児休暇 産前産後休暇 ●週休二日制 　日、祝日；閉園 ●有給休暇（入社６ヵ月後に10日間付与） ●育児休暇 ●産前産後休暇 ●慶弔休暇（結婚休暇7日など）
試用期間
応募方法・選考について	本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。 【掲載企業主】 社名：グロウトレイル株式会社 有料職業紹介事業 ：13-ユ-313822 連絡先 ： info@growtrail.co.jp 03-6844-6600 【ご応募の方法】 応募画面へ進むを押してご応募ください。 備考/PR欄は未記載でも問題ございません。 上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。