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看護師・准看護師(介護付有料老人ホーム)

仕事内容 ~主なお仕事~
・入居者の健康管理
・急変時の対応
・往診医や薬剤師との連携
・服薬管理
・医療行為
インスリン注射、血糖測定、経管栄養、CVポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ)
ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など
・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応
・サービス記録

治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。
入居者情報(生活歴・家族歴・疾病・ADL・生活習慣など)をアセスメントやケアに生かし、介護スタッフと協働することで健康に生活できるようサポートしていただくお仕事です。

【以下は本求人の職種、事業所種別における一般論(参考用)です。】

看護師・准看護師として介護付有料老人ホームで働く場合の業務内容は、入居者の健康管理が主な役割となります。具体的には、バイタルサインのチェック(血圧、脈拍、体温など)、服薬管理、健康状態の観察、また必要に応じて医師の指示に基づく医療処置などの業務があります。急変時には迅速な対応が求められることもありますし、医療機関との連携も重要です。また、入浴介助や排泄介助などの介護業務をサポートすることもあります。

特徴としては、介護付有料老人ホームは多くの入居者が長期間滞在するため、入居者一人ひとりと継続的な信頼関係を築ける環境にあることが挙げられます。医療的なサポートと同時に、心理的なサポートも行うことが特色です。また、病院とは異なり、生活の場としての性格が強いため、医療だけでなく日常生活の質を高めるためのケアが重視されます。このため、看護師は総合的なケアを提供することが求められます。

やりがいについては、高齢者の暮らしを支え、その人らしい生活を送る手助けができることが大きなポイントです。入居者と直接的に触れ合い、信頼を築けるため、看護の成果を身近に感じやすい業務環境と言えます。また、入居者の健康状態が改善したり、QOL(生活の質)が向上した時には、大きな達成感や充実感を得ることができます。さらに、地域医療の一環として、身近な高齢者の健康を支えることで社会貢献の実感を得ることもできます。

メリットとして、まず施設環境が挙げられます。多くの有料老人ホームは、医療設備や生活支援設備が整っており、働きやすい環境が確保されています。また、24時間体制でスタッフが配置されている施設が多く、他のスタッフとの連携が採りやすい点もメリットです。さらに、勤務体制が比較的安定しており、シフト制での勤務が一般的なため、プライベートと仕事を両立しやすいです。また、介護保険制度の下で運営されているため、制度的な支援が充実しているのも特長です。

これらの要素が相まって、看護師・准看護師として介護付有料老人ホームで働くことは、専門的な看護スキルを活かすと同時に、生活全般を支えるケアに関心がある人にとって魅力的な選択肢となります。また、施設での経験を通じて、老年看護の専門スキルや介護知識を深めることができ、キャリアの幅を広げることにも繋がります。
事業所名 川西鶴之荘 GTrail-0186
応募資格 ■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方
◎ブランクありOK!
※定年65歳
施設形態
法人名 SOMPOケア株式会社 そんぽの家
勤務地 兵庫県川西市小戸2丁目18-5
アクセス 川西能勢口駅
勤務時間 ※24時間交代制
夜勤は5回/月程度あります。

【シフト例】
・7:00~16:00
・10:00~19:00
・11:00~20:00
・16:00~翌10:00(休憩2時間)

※施設により異なります。詳しくは面接時にお問い合わせください。
待遇 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格手当 皆勤手当
■昇給あり
■制服貸与
■交通費支給(社内規定あり)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
■研修制度
■退職金制度
■ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください
◎損保ジャパン(そんぽじゃぱん)のグループ会社です
給与 月給280000円
給与詳細 【正看護師】

月給:305,700円~341,000円
年収例:418万円~467万円

【准看護師】

月給:280,000円~315,300円
年収例:382万円~431万円

【賞与】あり(年2回)

※月給は精皆勤手当、夜勤手当(月平均5回分)、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、
毎月平均的に支払われる手当を含みます。

◎月給は経験により異なります。
◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)
休日・休暇 有給休暇
育児休暇
産前産後休暇
■年間公休110日
■法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)
■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
試用期間
応募方法・選考について 本求人は転職エージェント経由での問合せ・応募になります。

【掲載企業主】
社名:グロウトレイル株式会社
有料職業紹介事業 :13-ユ-313822
連絡先 :
info@growtrail.co.jp
03-6844-6600

【ご応募の方法】
応募画面へ進むを押してご応募ください。
備考/PR欄は未記載でも問題ございません。
上記求人は人材紹介サービスでの求人紹介となります。